咨询领域解决方案架构师 - 人工智能/分析
4个月前全职 网络
我们正处于一个令人难以置信的激动人心的技术领域，并在根本上重塑数据存储行业。在这里，您将以创新思维为主导，与我们共同成长，并加入行业中最聪明的团队。
这种改变世界的工作正是科技行业成立的基础。因此，如果您准备好抓住无尽的机会并留下自己的印记，欢迎加入我们。
我们正在寻找充满激情、鼓舞人心并且动手能力强的领导者，加入Pure公司最快速成长和前沿的团队——分析与人工智能领域解决方案架构师（Analytics & AI Field Solutions Architects）。分析与人工智能领域解决方案架构师是高度积极的技术销售资源，其目标是为所有与分析和人工智能相关的事务提供指导、支持和赋能，专注于销售区域内的机会和合作伙伴关系。这位领导者必须理解客户的整体业务，如何定位Pure解决方案的价值，并在各种高性能数据管道中成为Pure存在的权威。
此人还负责确保Pure的客户团队在其销售区域内有效地识别和定位分析与人工智能的机会，并为我们的渠道合作伙伴社区提供内部和外部的赋能。该职位需要跨部门协作，包括解决方案、市场营销、联盟、工程、赋能、销售等，以协调倡议和市场推广活动，同时保持对该领域所有新解决方案的技术专业知识。
如果您接受这个挑战...
• 为分析与人工智能的特定解决方案创建面向现场的解决方案内容（技术演示、深入探讨、演示、资格指南等）。
• 主流化解决方案领域和其他赋能项目，以更好地装备现场以应对分析与人工智能机会的初始阶段。
• 举办网络研讨会/活动，包括与联盟合作伙伴、渠道合作伙伴、供应商等的内部和外部内容。
• 参与客户面对面的电话、演示、POC、EBC、内部战略/规模会议和其他相关的解决方案活动。
• 关注我们内部产品（FlashArray、FlashBlade、Portworx）的进展、新的和更新的解决方案简报，并从中制定赋能计划。
• 参与/影响解决方案路线图，与解决方案架构师和产品管理团队进行日常对话，讨论现场影响、交易和来自现场对现有解决方案的反馈等。
• 每日Slack可用性和赋能，促进客户/机会影响。
• 参与/监督现场测试，以记录关于该应用程序和平台的轶事知识，以弥补没有解决方案和解决方案正式测试之间的差距。
• 在售后协助/故障排除中具备专家级的解决方案知识。
• 与销售领导者合作，进行双向反馈和沟通。
• 成为积极的灯塔，能够激励和鼓舞现场团队达到更高的成功水平，并吸引客户采用Pure Storage技术。
• 与其他GTM和企业职能部门进行高度的跨职能参与。
• 在直接团队内沟通、连接并协调人员，并在Pure Storage内部发展关系。
您需要为这个角色带来什么...
• 数据科学、计算机科学或相关领域的学士学位/同等经验。
• 8年以上IT预售经验。
• 在分析与人工智能领域具有强大的技术敏锐度，对行业有深厚的兴趣和愿景。
• 对支撑高性能环境的基础设施（服务器、网络、存储等）有深入理解。
• 在前线领导的经验，作为行业公认的技术布道者，具有关键技术的深厚专业知识。
• 在分析与人工智能产品解决方案方面具有卓越的专业销售水平，并对Pure Storage在这些技术中的竞争领域有扎实的理解。
• 能够以技术层面的细节阐述和理解客户战略及Pure Storage解决方案战略。
• 能够以简单易懂的方式解释复杂概念，以教导客户团队和合作伙伴关于Pure的分析与人工智能解决方案。
• 出色的口头和书面沟通能力，以及优秀的演示技巧。
• 熟练使用G-Suite、CRM和机会管理系统，最好是Salesforce.com。
• 强大的技术和战术问题解决能力，以及复杂工程设计的经验。
• 了解分析与人工智能领域及其在Pure中的协同作用，以实现客户的特定成果。这可能包括作为更大数据管道一部分的各种应用/技术，如Splunk、Elastic Search、Kafka、Spark、Snowflake、Vertica、TensorFlow、PyTorch等，传统上与Nvidia产品、云提供商（AWS、Azure、GCP）一起在虚拟化或容器化环境中运行。
• 能够在指定区域及美国境内外的其他地点出差 - 50%到60%。
• 强大的职业道德、态度和执行能力。
• 有发表作品和社交媒体影响力者优先。
薪资范围根据角色、级别和地点确定。对于开放给多个地理位置候选人的职位，基本薪资范围反映适用地点的劳动市场。
该角色可能有资格获得激励薪酬和/或股权。
没有申请截止日期，我们会持续接受申请，直到职位填满。
年薪范围为
$168,000—$269,000 美元
您可以期待从我们这里得到的...
• Pure创新：我们庆祝那些批判性思考、喜欢挑战并渴望成为开拓者的人。
• Pure成长：我们为您提供空间和支持，让您与我们共同成长并为有意义的事情做出贡献。我们曾被评为《财富》杂志湾区最佳大型工作场所™、《财富》杂志千禧一代最佳工作场所™，并获得“伟大的工作场所”认证！
• Pure团队：我们互相支持，将自我放在一边，为更大的利益而努力。
因为我们理解将您的全部自我带到工作中的价值，我们提供各种福利以管理健康的平衡，包括灵活的休假、健康资源和公司赞助的团队活动。请访问purebenefits.com获取更多信息。
无障碍和可及性
有残疾的候选人可以请求在我们招聘过程的所有方面提供便利。如需更多信息，请在您被邀请面试时与我们联系，邮箱是TA-Ops@purestorage.com。
我们对强大和包容团队的承诺
我们正在打造一个每个人都能找到其应有位置的未来，每个声音都重要。独特性不仅被接受，还被拥抱。因此，我们致力于促进每个人的成长和发展，通过员工资源小组培养社区意识，并倡导包容性领导。
Pure自豪地成为一个平等机会和积极行动的雇主。我们不根据种族、宗教、肤色、国籍、性别（包括怀孕、分娩或相关医疗状况）、性取向、性别、性别认同、性别表达、跨性别身份、性别刻板印象、年龄、受保护的退伍军人身份、残疾身份或任何其他法律保护的特征进行歧视。 