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职位名称：高级后端工程师
薪资：$150,000-$200,000 基本工资 + 股权 + 福利
要求：6年以上专注于 Python 的后端工程经验 + 自然语言处理/语音转文本的接触经验
公司简介：
我们是一家由前 Uber、Tinder、Snap 和 Facebook 的领导者创办的早期移动创业公司。
我们的应用程序正在迅速增长，目前在全球 Gen Alpha 的前 20 个应用程序中名列前茅！
我们得到了世界上一些最大和最知名的科技风险投资公司的支持。我们是真正的选择，正在寻找能够帮助我们进入快速增长阶段的人。
职位概述：
高级后端工程师将主导我们核心 API 的开发，这是一个复杂的后端服务，支持我们的官方网站和移动应用程序。
这个职位提供了使用先进的云技术和 AI/ML 服务来开发现代和可扩展的后端系统的机会。您将加入一个重视代码质量的团队，通过测试和维护软件开发的最高标准。
我们理想的候选人将具备：
• 6年以上专注于 Python 的后端开发经验
• API - 开发和安全实践
• CI/CD 工作流程
• MongoDB
• GCP
• 版本控制系统知识（Git）
如果您有以下任何经验，将加分：
• 实时通信系统
• 机器学习和自然语言处理概念知识
• 流媒体服务或音频处理经验
主要职责：
• 维护和增强我们的 RESTful API 服务，优化性能
• 编写清晰、经过良好测试和可扩展的代码
• 参与技术讨论和代码审查
• 开发自动化测试和 CI/CD 管道
• 领导后端基础设施的扩展
• 与前端和移动团队密切合作
您将获得的福利：
• $150,000-$200,000 基本工资 + 股权
• 假期/PTO
• 医疗保险
• 牙科保险
• 视力保险
• 奖金
• 对于此职位，您必须目前有资格在美国工作，无需非移民签证的赞助。CyberCoders 将根据洛杉矶公平机会雇佣倡议（Ban the Box）条例的要求，考虑具有犯罪历史的合格申请人在洛杉矶市的就业申请。该职位于 2025 年 5 月 5 日首次由 CyberCoders 发布，申请将持续接受，直到职位填满或关闭。
CyberCoders 自豪地成为平等机会雇主
所有合格申请人将被考虑就业，而不考虑种族、肤色、宗教、性别、年龄、性取向、性别身份或表现、国籍、血统、公民身份、遗传信息、注册家庭伴侣身份、婚姻状况、犯罪受害者身份、残疾、受保护的退伍军人身份或任何其他法律保护的特征。CyberCoders 将以符合适用州和地方法律的要求的方式，考虑具有犯罪历史的合格申请人，包括但不限于洛杉矶县公平机会条例、旧金山公平机会条例和加利福尼亚公平机会法。CyberCoders 致力于与身体和精神残疾人士合作并提供合理的便利。如果您在求职时需要特别帮助或便利，请联系我们的 人力资源团队的成员以进行安排。 
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