在美国运通，我们的文化建立在175年的创新历史、共同的价值观和领导行为之上，并始终致力于支持我们的客户、社区和同事。作为美国运通团队的一部分，您将体验到这种强大的支持，享受全面的身心健康支持和许多学习新技能、发展领导能力和职业成长的机会。在这里，您的声音和想法很重要，您的工作会产生影响，您将与我们一起帮助定义美国运通的未来。
角色描述
作为数据管理员代表，您是负责支持您所在领域/业务单位日常遵守企业数据管理操作政策的团队的一部分。您和您的团队负责识别关键数据、维护数据定义、对数据进行分类、支持数据来源/使用请求、衡量数据风险控制，并确认数据事件得到修复。您将与各个业务单位、技术团队和产品/平台团队合作，定义和实施数据治理策略，监督和领导数据质量，解决数据/平台问题，并推动企业内特定产品数据的一致性、可用性和治理。
主要职责：
• 负责支持数据管理员识别数据事件，进行数据事件的根本原因分析，并推动审计和监管反馈的修复。
• 发展对企业数据管理操作政策的深入了解，以支持数据管理员执行其角色。
• 负责全面监控平台数据质量，包括但不限于关键报告。
• 协助识别数据风险，与上游数据提供者、下游业务合作伙伴以及技术团队合作。
• 支持数据管理员在其业务单位内建立、维护和测试管理数据风险的控制。
• 与业务单位和其他业务单位数据办公室协调，确保系统级的血缘关系记录完整且准确。
• 建立先进的平台专业知识，以影响关键数据元素的识别，并为治理数据元素的路线图做出贡献。
• 负责与数据管理员合作，开发和管理数据管理路线图。
• 与产品经理合作并影响他们，确保所有新用例按照政策进行管理。
资格要求：
• 对于高级分析师：2 - 5年主数据管理（MDM）/客户关系管理（CRM）平台的数据架构和战略经验。
• 强大的沟通能力，能够在多个层面和跨职能地影响和参与。
• 对数据管理和数据治理概念（元数据、血缘、数据质量等）有中等理解和先前经验。
• 中级SQL和Python或其他编程语言的能力。
• 有金融或控制部门的经验者优先。
• 有敏捷或SAFe项目方法论的经验者优先。
• 拥有金融、工程、数学、统计、计算机科学或其他类似领域的学士学位。
薪资范围：每年$90,000.00至$165,000.00 + 奖金 + 福利
以上代表该职位招聘的预期薪资范围。最终在确定您的薪酬时，我们将考虑您的地点、经验和其他与工作相关的因素。
我们为您提供支持您整体健康的福利，以便您能发挥最佳表现。这意味着关心您和您所爱之人的身体、财务和心理健康，同时提供您所需的灵活性，以便在个人和职业上茁壮成长：
• 具有竞争力的基本薪资
• 奖金激励
• 退休储蓄计划的6%公司配比
• 免费的财务辅导和财务健康支持
• 全面的医疗、牙科、视力、生命保险和残疾福利
• 根据角色和业务需求，灵活的工作模式，包括混合、现场或虚拟安排
• 所有父母（无论性别）均可享受20周以上的带薪父母假，适用于怀孕、收养或代孕
• 免费访问全球现场健康中心，配备护士和医生（视地点而定）
• 通过我们的健康心理计划提供免费的保密咨询支持
• 职业发展和培训机会
有关美国运通团队福利的完整列表，请访问我们的同事福利网站。
美国运通是一个平等机会的雇主，在做出就业决定时不考虑种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别身份、国籍、退伍军人身份、残疾身份、年龄或任何其他受法律保护的身份。美国运通将根据适用的州和地方法律，包括但不限于加利福尼亚公平机会法、洛杉矶县雇主公平机会条例和洛杉矶市公平机会雇佣条例，考虑所有合格申请者，包括那些有逮捕或定罪记录的申请者。对于受联邦和/或州银行法规管辖的职位，美国运通将遵守与考虑有犯罪定罪记录的申请者相关的法规。
我们为我们的同事提供他们在职业和个人生活中茁壮成长所需的支持。这就是为什么我们有Amex Flex，我们的企业工作模式为同事提供更大的灵活性，同时确保我们保留独特面对面文化的重要方面。根据角色和业务需求，同事将选择在现场工作、混合模式（办公室和虚拟工作的结合）或完全虚拟工作。
美国求职者 - 点击查看“了解您的权利”海报。如果链接无法工作，您可以通过复制并粘贴以下网址在新浏览器窗口中访问海报：https://www.eeoc.gov/poster
在美国运通工作所需的就业资格是必需的，因为公司不会为这些职位申请签证赞助。 
