我们是谁
lululemon是一家创新的运动服装公司，专注于瑜伽、跑步、训练和其他运动追求。在技术面料和功能设计方面设定了标准，我们创造了支持人们运动、成长、连接和健康的变革性产品和体验。我们的成功归功于我们的创新产品、对门店的重视、对员工的承诺以及我们在每个社区中建立的令人难以置信的联系。作为一家公司，我们专注于创造积极的变革，以建立一个更健康、繁荣的未来。特别是，这包括为我们的员工创造一个公平、包容和以成长为导向的环境。
关于这个团队
数字产品管理团队是全球数字、OMNI和客户支持团队的重要组成部分。该团队将致力于为北美地区的网络创建一个独特的lululemon、真正差异化和提升的在线客户体验，并与技术、用户体验和运营的合作伙伴紧密合作。
• **一天的生活**：你的工作内容
- 负责创建和拥有产品愿景、战略和12-24个月的路线图，与整体公司战略相一致
- 记录推动产品战略向前发展的高层次需求和关键绩效指标，以实现关键目标
- 领导功能/主题的优先级排序和排序会议
- 基于对组织优先级、客户反馈、分析、基准、行业报告和新兴趋势的深刻理解做出数据驱动的决策
- 确定需要调整计划并根据你的组合重新规划工作
- 衡量和报告所交付功能和增强的成功
- 直接管理一个由3名产品经理组成的团队
- 负责识别变更的影响并推动变更管理活动，以确保业务连续性
资格
- 3年以上领导经验和通过他人领导的能力
- 跨多个学科的协作（从工程到品牌）
- 在敏捷环境中交付和部署大型复杂产品的良好记录
- 在开发和提供高管级别演示方面的经验
- 能够独立推动结果，但在协作环境中茁壮成长
- 有强烈的学习和改进的愿望，通过寻求、接受和采取建设性的反馈来实现
- 至少拥有四年制认证大学的学士学位
必备条件
- 承认每一刻都有选择的存在，并对自己的生活承担个人责任。
- 拥有创业精神，不断创新以取得优异的成果。
- 以诚实和善意沟通，并为他人创造同样的空间。
- 勇敢领导，知道伟大的可能性大于对失败的恐惧。
- 通过以人为本和建立信任关系来促进连接。
- 将乐趣和快乐融入为一种生活和工作的方式，即不要太过严肃对待自己。
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