向智能自动化经理汇报，您将作为AI和自动化工程师加入康尼格拉品牌，推动企业采用智能自动化和生成式AI能力。您将结合软件工程、自动化设计和应用AI开发，提供可扩展的解决方案，以提高生产力、改善决策并现代化整个组织的业务流程。这个混合角色提供了与平台工程师、架构师和业务利益相关者合作的机会，使用微软365 Copilot、Azure OpenAI、Power Platform和UiPath等尖端技术设计和部署智能副驾驶、聊天机器人和自动化工作流程。
您的影响
设计、开发和部署使用Azure OpenAI、Copilot Studio和Power Platform AI Builder的定制副驾驶、聊天机器人和AI助手。
创建、测试和优化提示工程框架、嵌入和检索增强生成（RAG）架构。
通过API、连接器和安全知识库将LLM与企业数据源集成。
使用Power Automate、UiPath或Logic Apps开发和维护端到端流程自动化。
编排利用AI洞察进行决策和用户参与的自动化流程。
构建可重复使用的组件、模板和连接器以实现可重复的自动化模式。
与业务流程负责人合作分析痛点并将其转化为智能工作流程。
管理和治理微软Power Platform和UiPath环境，包括DLP策略、ALM管道、租户管理和CI/CD部署。
确保解决方案符合IT治理定义的安全、合规和性能标准。
支持业务单元的概念验证和试点项目，并为COE冠军和高级用户提供技术指导。
为文档、操作手册和内部培训内容做出贡献。
您的经验
计算机科学、信息系统、工程或相关领域的学士/硕士学位（优先考虑硕士）。
5年以上软件开发、自动化或应用AI工程经验。
精通Azure AI服务（Azure OpenAI、认知服务）和Power Platform工具（Power Automate、Power Apps、Dataverse）。
具有UiPath RPA开发和管理经验（云端和本地）。
熟练掌握PowerShell、Python、C#、Terraform或TypeScript等脚本语言。
对API开发和集成（REST、Graph）有深入了解。
了解数据隐私、负责任的AI和自动化治理原则。
熟悉微软365 Copilot和企业级部署概念。
优秀的沟通、解决问题和规划能力。
有与供应商和IT外包合作伙伴互动的经验。
在快速变化的环境中具有协作思维和灵活性。
每周在办公室工作天数：3
#LI-Hybrid
#LI-SG1
#LI-Associate
薪酬：
薪资范围：$72,500-$107,000
上述年薪是该职位的预期报价。员工的实际年薪将基于但不限于：地点、相关经验/级别和技能，同时平衡内部康尼格拉员工的公平性。康尼格拉品牌将遵守适用法律关于豁免员工最低工资的规定。
我们的福利：
我们关心您的整体幸福，并将根据您的地点和角色为您提供以下支持：
健康：综合医疗计划、健康激励计划、心理健康支持和健身报销
财富：优厚的薪酬、奖金激励机会、401(k)匹配和股票购买计划
成长：职业发展机会、员工资源小组、按需学习和学费报销
平衡：带薪休假、育儿假、灵活的工作时间表（根据您的地点和角色）和志愿者机会
我们的公司：
在康尼格拉品牌，我们有着制作美食的丰富传统。我们希望在食品行业拥有最具影响力、充满活力和包容性的文化。作为我们18,000多名团队成员中的一员，您有能力发挥潜力、产生影响并掌控自己的职业生涯。我们致力于在我们的员工和标志性品牌（如Birds Eye®、Slim Jim®和Reddi-Wip®）中培养冠军。
我们对创新的关注不仅仅体现在制作美食上，还反映了我们致力于采用新解决方案，以积极影响我们的团队、我们服务的社区和我们星球的健康。欢迎美食爱好者加入。
康尼格拉品牌是一个平等机会的雇主，考虑合格的申请人就业，不论性别、种族、肤色、宗教、种族或国籍、性别、性取向、性别认同或表达、年龄、怀孕、休假状态、残疾、退伍军人身份、基因信息和/或任何其他受国家、联邦、州或地方法律保护的特征或状态。可根据要求提供合理的便利。
