敏捷教练 - 温哥华的合同职位（混合工作模式）：
代表我们的客户在
• *温哥华，*
• *Ignite 技术资源** 正在寻找一名
• *高级 Scrum Master **与我们的客户
• * **进行
• *合同机会**。
• *角色描述**：
向项目管理办公室经理汇报，敏捷教练：指导、辅导、培训个人、团队、领域和组织，以达到高水平的敏捷成熟度。
• *职责**：
- 在我们的温哥华地点及各个公司运营场所为团队和个人提供敏捷指导和培训。
- 支持和指导团队的入职培训、提升和/或加速程序的规划和交付。
- 在需要时为团队提供指导，以引导他们在日常会议、规划、团队合作和管理工作流中采取敏捷方法。
- 通过开发敏捷手册文章、博客、案例研究、播客或视频内容，丰富公司的敏捷知识库。
- 利用行业最佳实践进行指导、流程改进经验和敏捷方法论，帮助团队交付业务价值。
- 领导或参与设计与组织新兴需求相一致的培训材料。
- 在会议和专业社区聚会上发言。
- 领导分配的领域/投资组合/团队的敏捷成熟度之旅，与他们一起规划和记录达到成熟度目标的计划。
• *要求**：
- 5年以上大规模敏捷指导经验，熟悉 Scrum 或 Kanban 等方法。
- 5年以上与多个团队合作/领导的经验。
- 出色的演讲、培训和辅导技能，工作成果是进展的最高衡量标准，同时提供简洁的叙述和高质量的演示文档以保持透明度。
- 有证明的指导和辅导敏捷交付团队的经验。
- 能够大部分时间远程工作，偶尔（<25%）出差到加拿大其他公司办公室。
- 获得敏捷教练认证专家（ICE-AC）；或有可证明的培训和实践经验的发展路径，展示您作为导师的成长。
- 体现敏捷领导者的特征。
- 能够在面对人际冲突时展示强大的沟通能力。
- 在人际、文化或数字转型方面有实践经验。
- 能够设计符合成人学习原则的研讨会或干预措施。
- 热衷于解决问题和促进者，能够在模糊的情况下茁壮成长。
- 理解学习型组织始于对未知的认识以及向他人学习的价值。
- 具有出色的执行功能技能，展现出卓越的组织、时间管理和问题解决能力。
• *加分项**：
- 了解 DevOps 和 DevOps 工具是加分项（特别是 Azure DevOps）。
- 具有高级资格证书，如 Scrum Alliance CTC、CEC；SAFe SPC；IC Agile。
- 熟悉传统项目交付和转型为敏捷的经验是加分项。
- 基于温哥华并自豪地作为加拿大公司，Ignite 技术资源自 2005 年以来一直为加拿大各地的组织提供顶尖技术人才。
• *Ignite. 以人为本。**
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