职位描述
我们提供灵活的工作政策，以支持个人和职业健康之间的良好平衡。
此角色要求在周二和周四到办公室工作，以便与同事合作、交流和学习，同时保持灵活性以实现有意义的工作与生活平衡。
作为 iManage 的首席软件工程师意味着……
您将在一个负责支持 iManage 核心平台的团队中发挥关键作用。
在这个角色中，您将处于开发团队的中心，负责您所构建的内容，并对我们的客户和用户产生真正的影响。
您将有机会使用 Java、Docker、Kubernetes、MariaDB 集群等现代技术进行工作。
我们的工作文化使我们能够在解决具有挑战性的问题时建立良好的关系，并享受乐趣，领导者关心您个人和职业的发展。
我负责……
• 设计和实施新的架构模式，以帮助 iManage Work 产品系列扩展，以满足我们现有流量和未来增长的需求。
• 在跨职能工程团队以及同伴团队中协作，构建集成解决方案。
• 使用创新的后端工具保持开发者的生产力和软件质量高。
• 在技术和业务受众面前进行沟通、文档编写和演示。
• 努力在公司内持续学习和改进，并与全球同事分享知识。
我合格的原因是……
• 拥有创造者的心，热衷于将基础设施和软件结合起来，将伟大的想法付诸实践。
• 渴望使用 Azure 中的云原生服务来扩展具有全球影响的平台。
• 拥有计算机科学或相关领域的学士或硕士学位。
• 10年以上使用 Java 构建软件或应用程序的经验。
• 精通其他编程语言；全栈开发者优先。
• 精通关系数据库和 NoSQL 系统。
• 在一个或多个关键技术领域拥有思想领导力和设计技能：高交易系统、基于微服务的分布式架构、容错设计、数据和系统安全。
• 有 Linux 平台作为开发和运行环境的经验。
• 了解安全编码和设计实践（包括威胁建模）者优先。
• 接触 CI/CD 流水线和构建管理；使用 Docker 者优先。
不符合上述所有资格？
研究表明，女性和有色人种不太可能申请职位，除非他们符合所有资格。
在 iManage，我们致力于建立一个多元和包容的环境，鼓励每个人展现真实的自我。
我们欢迎那些具备成长心态和学习渴望的人；所以，如果您对这个角色感到兴奋，但您的过去经验与每个资格不完全一致，我们鼓励您仍然申请！
我将获得……
• 加入一个支持性强、经验丰富的团队，拥有包容、鼓励和充满活力的文化。
• 拥有灵活的工作时间，让我能够平衡个人时间与工作承诺。
• 在现代开放式工作空间中合作，配有游戏区、免费零食、饮料和定期社交活动。
• 专注于有影响力的工作，利用最新技术和协议解决复杂的实际挑战。
• 在我们的内部发展框架中掌握我的职业道路。
想了解更多吗？
• 学习新技能并获得认证，访问 LinkedIn Learning 的无限课程。
• 加入一家创新的、行业领先的 SaaS 公司，持续增长与扩展！
iManage 正在支持我……
• 创建一个包容的环境，使我不仅能够融入文化，还可以为其增添价值。
• 提供具有市场竞争力的薪资，通过一致的流程适用于所有员工，并根据行业数据定期审查。
• 通过年终绩效奖金奖励我。
• 提供全面的健康/视力/牙科/人寿保险，以及401k退休储蓄计划，公司匹配高达4%。
• 提供 HealthJoy，一个医疗服务顾问，帮助我最大化健康福利。
• 为期待的父母提供增强假期；主假期100%支付20周，副假期100%支付10周。
• 提供灵活的休假政策，让我能够享受所需的休息时间。
无论是度假、志愿服务、庆祝节日、陪伴家人，还是单纯地休息和调整。
• 关心我的心理健康和福祉，提供多次公司健康日和免费访问 Healthy Minds 应用程序，进行正念、冥想等。
该职位在美国的年薪范围为 $150,000–$200,000。
每位候选人的个人补偿取决于资格、经验和候选人所在位置等因素。
该范围不包括额外的补偿形式，如奖金或福利。
您的招聘人员将在招聘过程中提供有关报价范围、激励措施和整体补偿的进一步细节。
关于 iManage……
iManage 致力于让知识发挥作用。超过 65 个国家的百万专业人士依赖我们的智能、云启用、安全的知识工作平台，以发现和激活存在于其业务内容和沟通中的知识。
我们不断创新，以解决最复杂的专业挑战并实现更好的商业成果；我们的工作并不总是容易，但它雄心勃勃且值得。
因此，我们正在寻找热爱挑战的人。
那些在解决问题和与行业内最佳人才合作时感到最快乐的人。
这就是 iManage 的方式。
这是我们做看似不可能的事情的方式。
这是我们发展员工的优势并释放其潜力的方式。
这是我们在所做的一切中找到意义的方式。
无论您是谁，无论您做什么，无论您如何工作。
在 iManage 让它有意义。
iManage 为所有员工和求职者提供平等的就业机会，禁止任何形式的歧视和骚扰，无论种族、肤色、宗教、年龄、性别、国籍、残疾状态、遗传、受保护的退伍军人身份、性取向、性别身份或表达，或任何其他受联邦、州或地方法律保护的特征。
该政策适用于所有就业条款和条件，包括招聘、雇佣、安置、晋升、终止、裁员、召回、转移、休假、薪酬和培训。
了解更多信息请访问：www.imanage.com
请参阅我们的招聘隐私声明，了解我们如何处理您的个人数据。
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