HM 注意：此混合合同职位要求在办公室工作三（3）天，候选人可以在安大略省的客户办公室工作。候选人的简历必须包括姓名和姓氏。
描述
• 该资源将专注于技术路线图，这是一个动态的文件和实践集，指导支持客户项目所使用技术的生命周期。它与为技术和数据开发的目标状态架构（TSA）互为补充，提供额外信息，帮助解决方案选项决策、人员配置策略、需求和容量规划、技术风险管理、投资效率、交付速度等。本角色将负责评估优先应用程序的当前“现状”，以确定在云中的战略“目标”状态。
技能
经验和技能要求
职责
• 规划云迁移或云使用所需的任何更改
云迁移经验 - 50%
• 具有利用 Microsoft Azure 开发/实施企业云迁移策略的经验。
• 了解企业安全要求的经验和知识。
• 应用政府 IT 标准（无论是 OPS 标准还是其他联邦和/或省级等效标准）的经验。
• 创建云迁移策略、定义交付架构、创建迁移架构、设计编排计划等的经验。
• 创建和执行迁移运行手册的经验。
• 提供支持以确保适当的变更管理水平得到衡量和评估的经验。
• 规划和指导组织在使用或迁移到云服务的各个阶段的经验。
• 审查现有客户环境并推荐能够实现未来云愿景的解决方案的经验。
• 协助云经纪和技术应用管理的良好实践的经验。
• 支持使用 IaaS、PaaS 和 SaaS 制定云策略，具备分析和综合替代方案分析的能力。
• 对基础设施、运营和管理成本进行财务和投资回报分析的经验。
• 在大型、中型和小型云项目的实施中担任云主题专家（SME）。
• 在现有应用程序的合理化和云准备评估中提供任务领域的实际支持。
沟通和领导技能 - 25%
• 创建高质量、面向客户的资产，针对云解决方案并向关键利益相关者展示的经验。
• 为客户开发和设计架构、路线图、实施策略和转型计划以迁移到云的经验。
• 与利益相关者合作，在所有云采购中嵌入敏捷、云原生流程，使机构能够快速有效地利用云计算的力量。
• 具备团队合作精神，有按时完成任务的记录。
• 积极参与业务发展和内部改进活动。
理想技能 - 25%
• 战略思维。
• 具备云架构、基础设施、云网络/集成的经验。
• DevOps 知识和自动化技能。
• 安全和最佳实践合规知识、供应商和利益相关者管理及谈判技能。
• 项目管理技能。
• 了解和具备各种云技术/提供商的经验。
• 具备分析思维能力。
必须具备：
• 具有利用 Microsoft Azure 开发/实施企业云迁移策略的经验。
• 具有创建高质量、面向客户的资产，针对云解决方案并向关键利益相关者展示的经验。
• DevOps 知识和自动化技能。 
