业务领域和职位概述
高盛正在伦敦扩展其数字资产业务，并积极寻找一位在副总裁级别的动态候选人。这是一个独特的机会，能够在推动我们的加密货币战略方面担任高级角色，因为我们有着雄心勃勃的计划，向公司的客户提供全球数字资产产品的广度和深度。
数字资产团队是我们全球银行和市场公共部门的一部分，但拥有公司范围内和跨部门的任务，专注于定义和执行高盛的区块链和加密货币工作。在数字资产团队中，每一天都不尽相同。这个角色和团队本身是动态的，绝不是局限于狭窄的任务。我们是一个具有创业精神的团队，热衷于打破常规。
数字资产团队的成员将广泛覆盖提供数字资产和区块链技术解决方案的金融产品。我们与公司的不同部门和客户保持密切联系，特别是全球市场、投资银行以及资产与财富管理。我们还每天与公司内的行业专家互动，并且是内部或外部探索区块链或加密货币的首要联系人。
在日常工作中，我们在商业重点领域执行多项职能，包括：利用区块链技术的资本市场活动、加密相关交易产品和内容、使用区块链技术进行公司抵押品的流动性管理，以及在交易中利用数字货币解决方案等。
具体而言，这个角色提供了以下机会：
• 专注于执行和推进我们在EMEA地区的加密货币战略，并直接向位于香港的数字资产团队的加密货币负责人汇报。
• 负责并在我们与当地高盛销售和客户在加密交易活动中的互动中发挥重要作用。
• 向销售、交易和客户提供高盛的数字资产产品建议。
• 与客户进行对话，制定和执行交易策略，培养良好的关系。
• 在EMEA地区推动数字资产团队的地区倡议、倡导和扩展工作。
• 在内部论坛和外部行业对话中代表公司。
• 与公司在美洲、EMEA和亚太地区的不同部门合作，涵盖私营和公共领域。
• 高效导航公司内部，与销售部门、交易员、法律、合规和政府事务进行互动。
• 深入理解各种数字资产市场和技术，以识别新策略和机会领域。
技能和经验：
• 在金融服务领域至少有5-8年的经验，销售/交易经验优先。
• 自我驱动，具有创业导向、高度的智力好奇心和对金融市场创新的热情。
• 对金融产品和衍生品有深刻理解。
• 对数字资产市场结构有深入理解。
• 强大的沟通能力（书面和口头）以及人际交往和领导能力至关重要。
• 高度的准确性和对细节的关注是必需的。
• 创造性思维和强烈的问题解决能力。
• 对数字资产（包括加密货币和区块链技术）充满热情。
• 积极的团队合作者，能够适应并在快节奏的环境中做出贡献。
关于高盛
在高盛，我们致力于将我们的员工、资本和创意投入到帮助我们的客户、股东和我们所服务的社区的成长中。成立于1869年，我们是全球领先的投资银行、证券和投资管理公司，总部位于纽约，在全球各地设有办事处。
我们相信，您的身份使您在工作中更出色。我们致力于在自己的工作场所及更广泛的范围内促进和提升多样性和包容性，确保我们公司内的每个人都有许多机会在职业和个人方面成长，从我们的培训和发展机会、公司范围的网络到福利、健康和个人财务服务以及正念项目。了解更多关于我们文化、福利和员工的信息，访问 GS.com/careers。
我们致力于在招聘过程中为有特殊需求或残疾的候选人提供合理的便利。了解更多：https://www.goldmansachs.com/careers/footer/disability-statement.html
© 高盛集团，2023年。保留所有权利。
高盛是一个平等就业/积极行动的雇主，支持女性/少数族裔/残疾人士/退伍军人/性取向/性别认同。 
