描述：
寻求一名顾问角色，以领导该部门短期和长期的人工智能加速战略的开发。此角色将专注于创建全面的人工智能采用路线图，建立治理框架，并设计与组织优先事项相一致的可扩展技术架构。顾问将与高级领导层和跨职能团队紧密合作，识别高价值的用例，定义优先级标准，并确保负责任的人工智能实践。
理想的候选人将具备企业架构、人工智能战略和数据治理的深厚专业知识，以及强大的沟通能力，以便提供高管级别的演示和可行计划。
职责：
• 制定并交付全面的人工智能加速战略，包括短期和长期的路线图。
• 定义关键绩效指标 (KPI) 和投资回报 (ROI) 模型，以衡量人工智能项目的业务影响和技术成功。
• 建立人工智能采用的治理框架，包括数据战略、合规性和负责任的人工智能原则。
• 评估人工智能用例的业务价值和技术可行性，以指导优先级。
• 设计用于人工智能平台、数据管道和集成模式的可扩展技术架构。
• 推荐基于云的人工智能解决方案，并建立模型生命周期管理的 MLOps 实践。
• 与利益相关者合作，使技术解决方案与业务目标保持一致，并确保成功交付。
• 应用企业架构框架 (TOGAF、Zachman 或类似框架)，使人工智能项目与组织标准保持一致。
• 为领导层审查准备高管级别的演示和文档。
• 提供有关供应商选择、合作伙伴战略和新兴人工智能技术的指导。
要求
经验和技能要求：
必需条件：
• 具备制定和执行短期和长期人工智能采用战略的经验。
• 具备定义和实施 KPI 和 ROI 框架以衡量业务影响和技术成功的经验。
• 具备为人工智能项目设计治理模型的经验，包括数据战略、合规性和负责任的人工智能原则。
• 具备评估人工智能用例的业务价值和技术可行性以指导优先级的经验。
• 具备为人工智能平台、数据管道和集成模式设计可扩展技术架构的经验。
• 具备推荐和指导实施基于云的人工智能解决方案和 MLOps 实践的经验。
技能要求：
人工智能战略与治理：
• 具备制定和执行短期和长期人工智能采用战略的经验。
• 具备定义和实施 KPI 和 ROI 框架以衡量业务影响和技术成功的经验。
• 具备为人工智能项目设计治理模型的经验，包括数据战略、合规性和负责任的人工智能原则。
• 具备评估人工智能用例的业务价值和技术可行性以指导优先级的经验。
• 能够指导人工智能采用所需的文化和运营转变，包括利益相关者的对齐和准备评估。
• 具备识别风险（偏见、隐私、合规性）并实施超越治理框架的缓解策略的经验。
• 具备确保遵循道德人工智能标准和监管要求的经验。
• 能够评估和推荐外部人工智能供应商、平台和学术合作伙伴，以加速交付。
• 强大的能力将复杂的人工智能概念转化为清晰、可操作的见解，以便于高层领导和非技术利益相关者理解。
• 了解新兴的人工智能趋势，并能够评估其对未来战略的相关性。
人工智能实施：
• 具备为人工智能平台、数据管道和集成模式设计可扩展技术架构的经验。
• 具备推荐和指导实施基于云的人工智能解决方案和 MLOps 实践的经验。
• 具备与利益相关者合作，使技术解决方案与业务目标保持一致并确保成功交付的经验。
企业架构：
• 具备应用企业架构框架 (TOGAF、Zachman 或类似框架) 使人工智能项目与组织标准保持一致的经验。 
