职位描述
我们的组织正在寻找一位经验丰富的 Scrum Master 来引领变革性倡议的交付。
该角色将使敏捷团队能够交付与战略业务优先事项和监管要求相一致的技术项目。
主要职责：
• 有效管理中到大型项目的交付。
• 制定详细的时间表，识别早期预警指标，提供风险解决的方向，以及明确的升级路径。
• 监督财务和人员配置，以满足项目要求并跟踪决策的价值。
• 与内部和外部合作伙伴合作，包括供应商和产品团队。
• 制作高级别的演示文稿。
• 确保风险评估和应急计划的执行。
• 使用敏捷仪式交付倡议。
• 在复杂环境中满足多个利益相关者的需求。
要求：
• 至少 10 年的项目管理经验，涵盖小型项目和高价值、高复杂度的大型项目。
• 证明能够管理与第三方供应商和重要技术组件相关的高可见性项目/计划。
• 对变更、问题和风险管理具有深入了解，并具备软件开发生命周期（SDLC）和敏捷交付方法的工作知识。
• 具备高管气质，出色的沟通、演示和引导技能。
我们提供：
• 全面的总奖励计划，包括奖金和灵活福利。
• 通过辅导和机会支持员工发展。
• 能够产生持久影响。
• 动态、协作、进步的工作环境。
• 在金融服务领域提供世界级的培训计划。
关于我们：
我们努力创造一个包容的工作场所，让员工感到受到支持，以便于合作、创新和职业成长。 
多伦多