关于北方信托
北方信托是一家财富500强公司，是一家全球知名、屡获殊荣的金融机构，自1889年以来一直持续运营。
北方信托自豪地为全球最成功的个人、家庭和机构提供创新的金融服务和指导，始终坚持我们的服务、专业和诚信的持久原则。凭借超过130年的金融经验和超过22000名合作伙伴，我们利用领先的技术和卓越的服务，服务于全球最复杂的客户。
人工智能赋能主管负责领导人工智能运营模型的开发、实施和持续执行，确保为业务和技术利益相关者创造价值。该角色独立运作，仅在最复杂的情况下需要指导，负责包括产品管理、执行、治理、运营和供应商在内的人工智能运营模型。
主要职责：领导以下详细运营模型功能的创建和实施：
• 产品管理：研究和开发人工智能、行业和竞争对手的能力；开发和实施产品商业案例和路线图；以及界定和推动组织变革需求。
• 执行：管理核心能力和产品特性的开发与实施。
• 治理：实施适当的治理、风险管理、监管参与、指标、报告和事件管理。这包括产品和用例风险批准以及持续的运营管理。
• 运营：工程、支持、业务/职能运营、模型运营、优化、标准化。
• 供应商：对第三方人工智能提供者进行风险评估和持续管理。
人工智能赋能主管将：
• 定义与组织目标一致的人工智能战略。
• 领导产品管理、业务利益相关者、技术和风险领域，以解决复杂问题。
• 建立跨职能的一致性并影响高级管理人员和其他利益相关者，执行高度复杂的活动和倡议，这可能涉及多个学科和/或模糊问题，激励团队在超出其直接责任的团队之间协调价值实现。
• 作为方向、培训和指导的资源，指导执行团队遵循Scrum和敏捷最佳实践，包括Azure DevOps待办事项健康。
• 监控项目进度和成本。预见和跟踪运营和战术风险，提供战略解决方案。识别趋势并评估改善能力、流程和执行的机会。
能力要求：
• 关注执行，同时支持长期企业能力。
• 独立自发。
• 在多个跨职能领域与高级利益相关者建立信誉，并主动解决问题。
• 在复杂和模糊的环境中领导团队创造价值。
• 开发可扩展、可重复的报告，以促进可预测的参与和监督讨论。
• 将复杂的技术要求转化为商业语言，反之亦然。
经验要求：
• 成功推出和实施创新技术解决方案。
• 有效应对跨职能、跨业务线需求和利益相关者的经验。
• 了解业务单位盈利能力的驱动因素，并具有交付改善盈利能力的关键结果的经验。
• 在高风险和监管项目中有良好的记录。
• 建立可扩展、可重复的运营流程。
• 在团队领导和项目实施方面展现出色的技能。
总而言之，人工智能赋能主管充当业务需求与人工智能能力之间的桥梁，确保人工智能技术不仅得到部署，而且以负责任的方式大规模部署，为组织创造切实的价值。
薪资范围
137,400 - 240,400 美元
薪资范围是对基本工资的善意估计。北方信托提供全面的福利套餐，包括退休福利（401k和养老金）、健康和福利福利（医疗、牙科、视力、支出账户和残疾）、带薪休假、父母和照顾者假、生命及意外保险，以及其他自愿和健康福利。北方信托还提供可能包括股权成分的酌情奖金计划。
与我们一起工作
作为北方信托的合作伙伴，您将迎来更大的成就。您将成为一个灵活和协作的工作文化的一部分，在一个金融实力和稳定性是我们探索新想法的资产的组织中。
鼓励在组织内流动，高级领导者可接近，您可以为为我们服务的社区做出贡献的公司而感到自豪！加入一个更有意义的工作场所。
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合理的便利措施
北方信托致力于与残疾人士合作并提供合理的便利措施。如果您在就业过程中需要合理的便利措施，请通过电子邮件与我们的HR服务中心联系，地址是MyHRHelp@ntrs.com。
我们希望您对这个角色和与我们合作的机会感到兴奋。我们重视包容性的工作环境，并理解灵活性对不同的人意味着不同的事情。
今天申请，并与我们讨论您的灵活工作要求，让我们共同实现更伟大的目标。 
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