职位：高级全栈工程师，产品合作
地点：美国芝加哥
职位描述：
在 Braze，我们找到了我们的团队。我们是一支真诚平易近人、异常友善、充满激情的团队。
我们希望通过设定高标准、倡导团队合作以及创造工作与生活的和谐，点燃这种激情。在我们共同应对全球快速增长的过程中，努力实现更大的公平和机会，无论是在组织内部还是外部。
在这里茁壮成长，你必须准备好为自己和周围的人设定高标准。总有一种方式可以做出贡献：自主行动、承担责任以及对新视角保持开放是我们持续成功的关键。
我们对学习的深刻好奇心和与他人分享多样化激情的渴望为我们的文化注入了独特的活力。
如果你渴望解决令人兴奋的挑战，并在变化面前倾向于行动，这里将为你提供真正的影响力，身边有一支敏锐而充满激情的团队支持你。如果 Braze 听起来是一个你可以茁壮成长的地方，我们迫不及待想要见到你。
你将做什么：
Braze 的开放和灵活的客户参与平台旨在与我们的客户所依赖的技术无缝集成，以创造有影响力的客户体验。我们的产品合作团队在与各个领域的多样化合作伙伴建立安全高效的集成平台方面至关重要。
该团队的一个关键焦点是领导 Braze 的电子商务计划，特别是通过我们与 Shopify 的强大集成。此集成使 Shopify 的电子商务平台与 Braze 之间的大量数据同步，使我们的客户能够利用实时洞察并提供个性化互动，从而推动客户参与和忠诚度。
主要职责：
负责大型项目，从扩展我们的电子商务产品到优化支撑如 Shopify 的复杂后端系统的性能和弹性
推动我们最关键的计划
塑造我们集成平台的未来
设计和编码高影响力的基础功能
为团队的技术和产品战略做出贡献
以身作则，指导其他工程师，确保团队的工作最大限度地有效
你是谁：
你是一位经验丰富的技术领导者，体现了责任感，并热衷于推动产品和技术向前发展
拥有 6 年以上的全栈开发经验，对设计、数据结构和算法有深刻理解
你是一个自我驱动者，具备出色的沟通和组织能力，能够在协作的团队环境中茁壮成长
你有处理模糊和复杂问题的成功记录，并能在最小监督下交付高质量的解决方案
你认为自己的影响不仅仅在于代码输出；你是设计和架构评审的关键贡献者，并热衷于指导同事以提升整个团队的表现
你在 Ruby、Ruby on Rails、React、SQL 和 NoSQL 数据库、分布式系统、API 设计/监控/最佳实践方面有专业经验
拥有大规模构建软件的专业经验
熟悉敏捷流程
对客户体验充满热情
对于位于美国的候选人，该职位在入职时的薪资范围预计在 $154,800 到 $275,400/年之间，预计目标收入（OTE）在 $172,000 到 $306,000/年之间（包括奖金或佣金）。您的具体报价可能会因多个个性化因素而有所不同，包括市场地点、与工作相关的知识、技能和经验。除了现金补偿外，Braze 还为全职和兼职员工提供全面的总奖励方案，包括限制性股票的股权授予（RSUs），使所有 Braze 员工都能拥有我们公司的股份。
#LI-Hybrid
我们提供的福利：
Braze 的福利因地点而异，我们鼓励您在此查看每个国家的具体福利。若您收到工作邀请，将提供更多福利计划的详细信息。
从提供全面的福利到促进混合工作方式，我们为您提供保障，让您可以优先考虑工作与生活的和谐。Braze 提供的福利包括：
竞争力的薪酬，可能包括股权
退休和员工股票购买计划
灵活的带薪休假
涵盖医疗、牙科、视力、生命和残疾的综合福利计划
包括生育福利和平等带薪父母假在内的家庭服务
通过正式的职业路径规划、学习平台和年度学习津贴支持专业发展
精心策划的办公室员工体验，旨在促进社区、团队联系和创新
回馈社区的机会，包括每年一次的公司志愿者周和捐款匹配
提供支持性社区的员工资源小组
协作、透明和有趣的文化，被评为最佳工作场所
关于 Braze：
Braze 是领先的客户参与平台，帮助品牌实现绝对吸引力。Braze 允许任何营销人员从任何来源收集并采取行动处理任何数量的数据，以便他们能够在一个平台上实时通过多个渠道与客户进行创意互动。从跨渠道消息传递和旅程编排到基于人工智能的实验和优化，Braze 使公司能够建立和维持与客户的绝对吸引力的关系，从而促进增长和忠诚度。
Braze 自豪地在美国、英国、澳大利亚和新加坡被认证为最佳工作场所。在 2025 年，我们被评为 Built In 的最佳工作场所之一。在 2024 年，我们被列入美国新闻与世界报道的最佳公司（前 10%），并在最佳中型工作场所、最佳技术工作场所、最佳父母工作场所和最佳女性工作场所中获得认可。
此外，我们还在英国的最佳工作场所、欧洲最佳工作场所、最佳发展工作场所、最佳福祉工作场所、最佳女性工作场所和最佳技术工作场所中获得认可。
你会发现我们许多人在纽约市总部或世界各地的奥斯丁、柏林、布加勒斯特、芝加哥、迪拜、雅加达、伦敦、巴黎、旧金山、新加坡、圣保罗、首尔、悉尼和东京 - 更不用说我们在近 50 个远程地点的员工。
Braze 是一个平等机会雇主
在 Braze，我们努力在组织内部和外部创造公平的增长和机会。
建立有意义的联系是我们所做一切的核心，这包括我们的招聘实践。我们致力于为所有候选人提供公平、可及和包容的体验 - 无论年龄、肤色、残疾、性别认同、婚姻状况、母性、国籍、怀孕、种族、宗教、性别、性取向或作为受保护退伍军人的身份。在申请和面试 Braze 时，我们希望您能感到舒适，展示您独特的个性。
我们知道，有时不同的情况可能导致有才华的人在申请职位时犹豫，除非他们满足 100% 的标准。如果这听起来很熟悉，我们鼓励您申请，因为我们非常希望见到您。
有关 Braze 如何在招聘过程中处理您的个人信息的更多信息，请查看我们的候选人隐私政策，并根据您的位置了解如何行使任何隐私权。 
