雅诗兰黛公司是全球领先的优质护肤、化妆品、香水和护发产品的制造商、营销商和销售商，是全球奢侈品牌和知名品牌的管理者。公司的产品在约150个国家和地区销售，品牌名称包括：雅诗兰黛、阿拉米斯、倩碧、实验室系列、Origins、M•A•C、海蓝之谜、芭比布朗化妆品、Aveda、Jo Malone London、Bumble and bumble、Darphin Paris、汤姆·福特、Smashbox、AERIN Beauty、Le Labo、Frédéric Malle香水系列、GLAMGLOW、KILIAN PARIS、Too Faced、Dr.Jart+、DECIEM品牌家族，包括The Ordinary和NIOD，以及BALMAIN Beauty。
我们是谁
雅诗兰黛公司是全球奢侈美容的领导者，致力于通过变革性的产品和体验来愉悦消费者，激励他们表达个人之美。我们是唯一专注于奢侈化妆品、护肤、香水和护发的公司，拥有超过25个品牌的多样化组合，销售于约150个国家和地区。我们组织内充满了对创造力和想象力的热情——渴望突破界限，创造意想不到的事物——我们继续着创始人雅诗兰黛的大胆事业。
我们随时随地通过任何设备与客户联系。我们提供协作的工作环境，并致力于创新，使用最佳的工具和技术，帮助我们的购物者无缝地导航美丽的数字世界。我们的全球在线团队汇聚了大胆的技术专家、市场营销人员和电子商务创新者，他们正在塑造美丽的未来。
描述
作为需求与销售规划经理，您将负责监督多个品牌和类别在亚马逊平台上的SKU级需求规划和财务估算规划。您将与跨职能合作伙伴紧密合作，有效倡导品牌和平台需求，并为运营指标的日常管理和报告做出贡献。您将与零售供应链与运营团队及跨职能合作伙伴（内部和外部）密切合作，以确保及时准确地执行亚马逊账户的库存规划、订单管理和履行活动。
• 领导并执行高保真SKU级需求规划活动，以确保多个品牌和类别的准确预测和库存优化。
• 为电子商务账户中的品牌和类别制定和管理财务估算，确保与业务目标和财务目标一致。
• 与品牌经理、区域团队和职能团队（如市场、销售）建立良好的关系，以确保供应链战略和运营计划的一致性。
• 有效地为您的电子商务账户辩护，与内部团队和外部利益相关者进行沟通，以推动共识和成功结果。
• 支持运营指标的日常管理和报告，监测与供应链运营相关的关键绩效指标（KPI），并识别改进领域。
• 主动识别机会，以简化流程、提高效率和降低供应链运营成本。
资格要求
• 供应链管理、工商管理或相关领域的学士学位（优先考虑硕士学位）。
• 5年以上供应链管理经验，重点在电子商务、零售或消费品行业。
• 在SKU级需求规划、财务估算规划和运营指标管理方面有证明的经验。
• 较强的分析能力，精通数据分析和预测技术。
• 优秀的沟通和人际交往能力，能够有效地与不同团队合作并影响利益相关者。
• 在企业环境中倡导特定账户或品牌的经验者优先。
• 注重细节，具备较强的组织能力，能够在快节奏的环境中管理多个任务和优先事项。
• 精通Microsoft Excel及其他数据分析工具。
• 具备数据分析、PowerBI/Looker经验者优先。
• 了解供应链规划系统，如SAP、Oracle或JDA者优先。
• 能够在团队环境中协作工作，并适应不断变化的业务需求。
薪资范围：
该职位的预期基本薪资范围为85,000.00美元至139,600.00美元。具体薪资取决于多个因素，如经验、技能、教育和预算。薪资范围可能因地理位置而有所不同。除了基本薪资外，该职位还有资格参与竞争激烈的奖金计划，表现优异和公司业绩良好时有超额奖励的可能。
此外，雅诗兰黛公司为符合条件的员工提供多种福利，包括健康保险覆盖、健康和家庭支持计划、人寿和残疾保险、退休储蓄计划、带薪休假计划、教育相关计划、带薪假期和休假等。许多福利由公司补贴或全额支付。
平等机会雇主
公司的政策是不因种族、肤色、信仰、宗教、国籍、祖籍、国籍状态、年龄、性别或性别（包括怀孕、分娩及相关医疗状况）、性别认同或性别表达（包括变性身份）、性取向、婚姻状况、军人服务和退伍军人身份、身体或精神残疾、受保护的医疗状况（根据适用的州或地方法律定义）、基因信息或任何其他受适用的联邦、州或地方法律和条例保护的特征而歧视任何员工或求职者。公司将努力根据法律为其他合格员工和求职者提供合理的便利，以满足残疾人士及与其宗教信仰或实践相关的需求。如果您希望申请该职位或公司的任何其他职位，并且认为您需要帮助来完成申请或参加面试，请联系USApplicantAccommodations@Estee.com。
密歇根州申请者：需要就业便利的残疾人士必须在知道或合理应知需要便利的日期后的182天内以书面形式通知公司。
费城申请者：费城公平机会雇佣法
罗德岛申请者：公司受罗德岛一般法律第28章第29-38节的约束，因此受该州工人赔偿法的保护。 
