Expedia 集团 品牌 为 全球 旅行 提供 服务，适合 每个人，遍及 每个 地方。我们 设计 前沿 技术 以 使 旅行 更加 顺畅 和 难忘，同时 我们 为 合作伙伴 创造 别具一格 的 解决方案。我们 多元、充满活力 和 友好的 社区 是 推动 我们 成功 的 关键。
为什么 加入 我们？
为了 塑造 旅行 的 未来， 人们 必须 放在 首位。我们 在 价值观 和 领导 协议 的 指导 下， 培养 开放 的 文化， 让 每个人 都 有归属感， 庆祝 差异， 知道 当 我们 中的 一位 成功时， 我们 所有 人 都 会 成功。
我们 提供 完整 的 福利 套餐，包括 激动人心 的 旅行 优惠、慷慨 的 假期、父母 假、灵活 的 工作 模式（还有 一些 非常酷 的 办公室），以及 职业 发展 资源， 所有 这些 都 是 为了 激发 我们 员工 对 旅行 的 热情， 确保 他们 的 职业 旅程 充实。我们 正在 建立 一个 更加 开放 的 世界。 加入 我们。
团队 介绍：
Expedia 技术 团队 与 我们 的 产品 团队 合作， 创建 创新 的 产品、服务 和 工具， 提供 高质量 的 旅行者、合作伙伴 和 员工 的 体验。一个 由 数据 和 机器学习 驱动 的 单一 技术 平台 提供 安全、差异化 和 个性化 的 体验， 驱动 忠诚度 和 旅行者 满意度。
在 这个 组织 中，Expedia 集团 设计 系统 （EGDS）团队 负责 维护 和 发展 我们 的 设计 系统。我们 与 公司 内的 设计师 和 工程团队 紧密 合作， 帮助 提供 高质量、可访问 和 一致 的 用户界面 模式 给 我们 的 旅行者 和 合作伙伴。
作为 这个 团队 的 高级 安卓 工程师，您 将 成为 Expedia 集团 移动 应用程序 基础 的 关键 贡献者。我们 正在 寻找 一位 高绩效 的 个人， 希望 在 产生 实际 影响 的 同时， 也 能 提升 周围 人 的 能力。
在 这个 角色 中，您 将：
• 作为 安卓 平台 的 倡导者， 确保 采用 高质量 的 原生 方法 来 解决 复杂 的 用户体验 问题。
• 与 Expedia 集团 的 多学科 团队（设计师、产品经理 和 工程师） 协作， 提供 卓越 的 用户体验。
• 引入 行业 最佳 实践 和 您 自身 的 见解， 与 工程 管理 合作， 将 其 转化 为 对 我们 用户 的 有意义 改进。
• 利用 和 倡导 使用 AI 工具 作为 副驾驶， 加速 开发 并 鼓励 团队 的 采用。
• 做出 数据驱动 的 决策， 展示 提议 解决方案 的 价值 和 影响，以 获得 支持 并 指导 战略。
• 通过 应用 软件 设计 原则、数据 结构 和 设计 模式， 编写 干净、可维护 和 测试良好 的 代码。
• 指导 和 带领 其他 工程师， 坚持 高 标准 的 质量， 培养 持续 学习 和 技术 卓越 的 文化。
• 维护 和 改进 生产 环境 中 的 软件 项目，包括 修复 bug、故障排除 和 监控。
所需 资格：
• 计算机 科学 或 相关 技术 领域 的 学士 学位， 具有 8年以上 的 专业 软件 开发 经验， 或者 硕士 学位 及 6年以上 经验； 或者 等效 的 相关 专业 经验。
• 深入 理解 安卓 生态系统，包括 Kotlin、Jetpack Compose 和 Android Studio， 对 创建 高效 和 令人愉悦 的 应用体验 充满 热情。
• 有 技术 领导 经验， 包括 指导 他人 和 制定 高质量 标准。
• 熟练 的 协作 和 沟通 技能， 能够 向 非技术 受众 解释 复杂 的 技术 概念。
• 有 版本 控制 系统（Git） 和 GitHub 生态系统 的 经验，包括 GitHub Actions。
优先 资格：
• 直接 参与 或 使用 设计 系统 的 经验。
• 在 安卓 上 实现 复杂 用户界面 交互、动画 和 过渡 的 经验。
• 对 构建 可访问 （a11y） 和 包容 性 用户界面 的 热情。
• 有 UI 测试 框架（如 Espresso 或 Robolectric）的 经验。
在 奥斯丁， 该 职位 的 总现金 范围 为 $173,000.00 到 $242,500.00。 在 此角色 中， 员工 有 潜力 将 薪水 提高 到 $277,000.00， 这是 范围 的 顶部， 基于 持续、证明 和 稳定 的 表现。
在 芝加哥， 该 职位 的 总现金 范围 为 $161,000.00 到 $225,500.00。 在 此角色 中， 员工 有 潜力 将 薪水 提高 到 $257,500.00， 这是 范围 的 顶部， 基于 持续、证明 和 稳定 的 表现。
此角色 的 起始 薪水 将 根据 多个 因素 变化，包括 位置、可用 预算 和 个人 的 知识、技能 和 经验。 薪资 范围 可能 在 未来 进行 修改。
Expedia 集团 自豪地 提供 广泛 的 福利，以 支持 员工 和 他们 的 家庭，包括 医疗/牙科/视力、带薪 假期 和 员工 辅助 计划。 为了 激发 每位 员工 对 旅行 的 热情， 我们 提供 健康 和 旅行 报销、旅行 折扣 和 国际 航空公司 旅行 代理（IATAN） 会员资格。 查看 我们 的 福利 全列表。
住宿 请求
如果 您 由于 残疾 或 其他 身体 或 精神 健康 状况 需要 在 申请 或 招聘 过程 中 的 任何 部分 获得 帮助，请 通过 住宿 请求 联系 我们 的 招聘 住宿 团队。
我们 自豪地 被评为 2024 年 Glassdoor 的 最佳 工作 地点，并 被 诸如 Forbes、TIME、Disability:IN 等 组织 认可 为 获奖 文化。
Expedia 集团 的 品牌 家族 包括：Brand Expedia®、Hotels.com®、Expedia® Partner Solutions、Vrbo®、trivago®、Orbitz®、Travelocity®、Hotwire®、Wotif®、ebookers®、CheapTickets®、Expedia Group™ Media Solutions、Expedia Local Expert®、CarRentals.com™ 和 Expedia Cruises™。© 2024 Expedia, Inc. 保留 所有 权利。 商标 和 标志 为 各自 所有者 的 财产。 CST: 2029030-50
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Expedia 致力于 创建 一个 包容 的 工作 环境， 拥有 多元 化 的 劳动力。 所有 合格 的 申请者 将 在 不考虑 种族、肤色、宗教、性别、性别 身份 或 表达、性取向、国籍、遗传、残疾、年龄 或 退伍军人 身份 的 情况下 获得 就业 考虑。 该 雇主 参与 E-Verify。 雇主 将 向 社会安全管理局 (SSA) 提供 信息， 如有必要， 向 国土安全部 (DHS) 提供 每位 新员工 的 I-9 信息 以 确认 工作 授权。 
