关于我们：
LTIMindtree 是一家全球技术咨询和数字解决方案公司，帮助各行业的企业重新构想商业模式，加速创新，并通过利用数字技术实现最大增长。作为 700 多家客户的数字转型合作伙伴，LTIMindtree 拥有丰富的领域和技术专长，帮助推动卓越的竞争差异化、客户体验和商业成果。在这个日益融合的世界中，LTIMindtree 由近 90,000 名才华横溢且具有企业家精神的专业人士组成，遍布 30 多个国家，是拉森和图布罗集团的一部分，结合了前拉森和图布罗信息技术公司及 Mindtree 的行业认可优势，解决最复杂的商业挑战并实现大规模转型。欲了解更多信息，请访问 www.ltimindtree.com。
具有人工智能经验的技术项目经理
我们正在寻找一位高级技术项目经理，在中央项目管理办公室（CPMO）的指导下，推动复杂的 AMLG 团队倡议，跨职能团队合作。理想的候选人将具备强大的机器学习和人工智能系统的技术背景，卓越的项目管理技能，以及推动工程、研究和产品利益相关者之间的对齐能力。拥有工程师或技术产品相关角色的经验将是加分项。
职责：
• 主导 AIML 项目的端到端交付，从计划到执行，包括定义范围、设定时间表、识别风险并确保利益相关者的对齐。
• 与数据科学家、机器学习工程师、产品经理及其他利益相关者合作，确保项目需求得到充分理解并转化为技术计划。
• 参与定期的同步论坛，以推动跨职能协调，促进工程、研究、产品和业务团队之间的沟通。
• 帮助定义和管理 AIML 项目的路线图、OKR、里程碑和内部交付估算。
• 定期评估代码质量，并根据基线性能指标测量偏差；通过审查 GitHub 存储库、Jupyter 笔记本和代码制品，评估当前开发状态、模型性能以及与项目里程碑的对齐。
• 主动识别团队偏离轨道的情况，并运用上下文判断来调整或重新对齐工作，以确保在不干扰团队自主权的情况下，保持前进的动力。
• 利用对 AIML 工作流的深刻技术理解，支持目标时间表，主动管理期望，并有效地向跨职能利益相关者传达理由和复杂性。
• 研究技术规格和产品文档，与产品负责人和工程负责人合作，确保 Jira 史诗和功能准确反映商业需求、期望结果和明确的接受标准。
• 制定和维护风险登记册，以监控、跟踪和减轻技术和交付风险。
• 主导敏捷方法论，并根据需要支持 Scrum 会议。
• 跟踪并提供长期规划活动的可见性，促进报告。
• 支持产品生命周期决策，并协助将商业目标转化为人工智能能力，特别是在早期产品开发阶段。
所需专业领域：
• 5 年以上技术项目管理、技术产品管理或工程项目领导经验，最好是在 AIML 或数据密集型环境中。
• 对 AIML 技术、模型开发和部署管道有深入的技术理解。
• 有领导分布式团队的技术项目的成功记录。
• 出色的口头和书面沟通能力以及利益相关者管理能力。
• 与 AIML 团队保持紧密联系，以保持对团队动态的敏感，同时促进无缝的跨职能沟通，并根据不断变化的项目需求调整协作风格。
• 熟悉敏捷开发流程（Scrum、Kanban），能够灵活运用方法论。
• 计算机科学、工程或相关领域的学士或硕士学位，或相关经验和/或认证，拥有 AIML 的高级学位或认证者优先。
加分项：
• 有使用 MLOps 工具和云平台（如 GitHub、AWS、GCP、Azure）的经验。
• 熟悉 Marty Cagan 的产品运营模型 SVPG。
• 有工程师经验或与产品团队紧密合作的经验。
• 能够为产品战略、路线图规划和待办事项管理做出贡献。
• 熟悉数据标记、模型评估和机器学习产品的 A/B 测试。
以下列出的福利/津贴可能会因您与 LTIMindtree（“LTIM”）的雇佣性质而有所不同：
福利和津贴：
• 综合医疗计划，包括医疗、牙科、视力。
• 短期和长期残疾保险。
• 401(k) 计划及公司配对。
• 人寿保险。
• 假期、病假、带薪假期。
• 带薪陪产假和产假。
每个职位发布中显示的范围反映了该职位在所有美国地点的最低和最高薪资目标。在此范围内，个人薪资由工作地点和职位级别以及包括与工作相关的技能、经验和相关教育或培训等其他因素决定。根据所提供的职位，可能会提供其他形式的补偿，作为整体薪酬的一部分，例如基于年度绩效的奖金、销售激励薪酬和其他形式的奖金或可变补偿。
免责声明：此处提供的薪酬和福利信息在发布之日是准确的。
LTIMindtree 是一个平等机会的雇主，致力于工作场所的多样性。我们的雇佣决定不考虑种族、肤色、信仰、宗教、性别（包括怀孕、分娩或相关医疗条件）、性别认同或表现、国籍、祖籍、年龄、家庭照顾状态、退伍军人身份、婚姻状态、民事结合状态、国内伙伴关系状态、军人服务、残疾或残疾历史、遗传信息、非典型遗传细胞或血液特征、工会隶属关系、情感或性取向或偏好，或任何其他受适用联邦、州或地方法律保护的特征，除非这些考虑因素是法律允许的真正职业资格。
安全返回办公室：
为了遵守 LTIMindtree 的 COVID-19 疫苗强制令，候选人必须能够在入职日期之前或当天提供 COVID-19 完全接种的证明。或者，个人可以根据适用的州和联邦法律，提交请求以获得 LTIMindtree COVID-19 疫苗强制令的合理便利批准。任何请求都须通过 LTIMindtree 的适用流程进行审查。 
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