前端开发工程师 — 远程工作
一家保险行业的客户正在寻找一位技术娴熟的专业人士，以为客户和会员面向的应用程序的开发做出贡献。该职位涉及在一家大型金融机构内开发新应用程序，和一个充满活力的团队合作，产生有意义的影响。此职位作为完全远程的角色，提供灵活性，工作地点位于安大略省，如果需要，可以选择在多伦多或滑铁卢工作。
您将获得：
• 根据经验，时薪为 $37 到 $40。
• 12 个月合同 – 产假替代。
• 全职职位：每周 37.50 小时。
• 工作地点：安大略省 – 完全远程，或在多伦多或滑铁卢的混合选项。
• 工作日灵活工作时间 – 必须在东部时间上午 9 点在线参加站会。
职责：
• 开发、测试和维护高质量的软件解决方案。
• 参与敏捷冲刺和仪式，支持快速迭代和开发。
• 将用户需求转换为软件规格。
• 设计、开发和改进整个软件开发生命周期中的业务应用程序。
• 编写遵循最佳实践和标准的高效高质量代码。
• 利用微服务和现代软件架构优化后端基础设施。
• 尝试新兴技术并为团队的成功做出贡献。
成功所需：
• 计算机科学、计算机工程或相关经验的学士学位（优先）。
• 2 年以上类似职位的经验。
• 中级水平经验，具有 16 年以上的 React / ReactJS 经验。
• 能够在没有广泛培训的情况下独立工作。
• 熟悉复杂的互联数据系统。
• 有处理数据集的经验者优先。
• 有通过基于 AI 的工具或 Postman 与数据交互的经验，而不是直接操作数据源。
• 理解软件开发生命周期和 API 驱动的开发。
• 具有平台技术和开源框架的经验。
• 熟悉敏捷和 DevOps 原则、测试驱动开发和持续集成。
• 具备较强的问题解决、组织和分析能力。
• 良好的口头和书面沟通能力，能够有效表达技术概念。
• 能够浏览文档和教程以学习新技术。
• 额外加分：具有 DevOps、NodeJS、GraphQL 和 .NET 的经验。
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Recruit Action（代理许可证：AP-2000003）通过优质支持和个性化方法为求职者和企业提供招聘服务。只有符合招聘标准的候选人将被联系。 
多伦多