会计系统分析师 I

6小时前全职
63.8万 - 86万 / 年 County of Los Angeles

County of Los Angeles

location 洛杉矶
unsaved
审计-控制局 考试编号: S2647D 申请开始日期: 2025年3月3日,星期一,上午8:00(太平洋时间) 本次考试将持续开放,直到服务需求得到满足,且可能在没有提前通知的情况下关闭。 招聘类型: 部门内部晋升工作机会 此职位仅限于洛杉矶县审计-控制局的永久员工,且需完成初始试用期。 符合以下条件的非分类服务现任员工也有资格参加本次考试: • 非分类员工在通过初始试用期后,已在分类职位上获得永久县级身份,自离开分类服务以来没有服务中断。 • 在提交申请时或截止日期前,拥有至少六个月全职非分类服务经验的全职员工。 职位描述: 执行会计和信息系统分析。分配到此类别的职位在审计-控制局中,执行与开发、评估和审查大型复杂计算机化和非自动化财政控制系统相关的系统分析。通常,会计系统分析师 I 负责一个主要系统的明确部分或一个复杂性较低的整个系统。所有工作均在高级分析师和资深分析师的直接监督下进行。 职责示例: • 分析更复杂的现有会计操作、财政控制和计算机化及非自动化会计系统中的会计标准。 • 对为审计-控制局及其他县部门服务的系统和业务流程进行初步可行性研究。 • 设计各种类型的会计和信息系统/应用程序。 • 测试各种类型的会计和信息系统/应用程序。 • 实施新的会计和信息系统/应用程序。 • 支持现有的会计和信息系统/应用程序。 • 准备各种文档。 • 在会计和信息系统的各利益相关者之间担任联络人。 • 提供指导和/或培训。 指导低级员工。 点击此处获取有关该职位的基本职能的更多详细信息。 选拔要求: 在洛杉矶县助理会计系统分析师级别协助执行会计和信息系统分析的经验至少一年。 特殊要求信息: • 助理会计系统分析师:洛杉矶县助理会计系统分析师级别的经验定义为协助执行会计和信息系统分析。 非分类经验: 来自不持有合格职称但目前正在接受或已获得完全符合所需经验水平和时长的非分类奖金的申请者的提交将被接受。此非分类奖金必须经审计-控制局人力资源部预先批准。申请者必须提交其非分类奖金批准作为支持文件。不接受经验验证信。 保留信息: 已完成初始试用期并持有合格薪资职称的永久员工如果在截止日期前六个月内符合经验要求,可以申请此考试。此类员工的姓名将在所需经验完全满足之前从认证名单中保留。正在非分类工作并在满足选拔要求的六(6)个月内的申请者不会被列入保留名单。 我们不接受密码保护的文件。确保在附加到申请或发送给考试分析师之前,文件已解锁。 执照: 加利福尼亚州 C 类驾驶执照或在需要时能够利用替代交通方式以执行工作相关的基本职能可能是必需的。 身体类别: 2 - 轻型。轻度身体活动,可能包括偶尔轻举最多10磅的物品,以及一些弯腰、屈膝或蹲下。可能涉及相当多的步行。 考试内容: 本次考试将由两个(2)测试组成。 一个培训与经验评估(T&E),占最终得分的50%,将评估系统分析与评估、客户服务、技术应用、事实查找和数据分析。 一个晋升评估(AP),占最终得分的50%,将评估决策、创新、数学推理、口头沟通、书面沟通、适应性/灵活性、人际关系/建立关系技能、尽责性、诚信/诚实、抗压能力和指导能力。 申请者必须满足选拔要求,并且必须在考试的每一部分中获得70%或更高的分数,才能被列入合格名单。 注意:不接受的通知和最终结果信件将以电子邮件的形式发送到您的电子邮件地址。 资格信息: 申请将根据收到的顺序处理,并相应地发布到合格名单上。获得考试通过分数的候选人的姓名将在发布日期后的(12)个月内按照其得分组的顺序列入合格名单。 空缺信息: 生成的合格名单将用于填补审计-控制局内的空缺。 特殊信息: 测试便利:如果您需要便利以公平竞争评估过程的任何部分,请通过联系测试便利协调员,告知我们,邮箱为ACRecruitment@auditor.lacounty.gov。 反种族主义、多样性和包容性(ARDI):洛杉矶县承认并确认所有人都是平等创造的,并享有美国宪法赋予的所有权利。人力资源部致力于促进反种族主义、多样性和包容性工作,以解决种族之间的不平等和差距。我们支持ARDI战略计划及其目标,通过改善招聘、选拔和就业实践中的平等、多样性和包容性。 公平机会倡议: 洛杉矶县是一个公平机会雇主。除少数职位外,您不会被要求提供有关犯罪历史的信息,除非您收到有条件的工作邀请。县将对您的犯罪历史是否与工作的特定职责有直接或不利关系进行个别评估,并考虑潜在的减轻因素,包括但不限于,康复的证据和程度、犯罪的最近性以及犯罪时的年龄。如果被要求提供有关犯罪历史的信息,则根据有效法院命令免于披露的任何定罪或法院记录不必披露。 社会安全号码: 请包含您的社会安全号码以供记录控制之用。联邦法律要求所有受雇人员必须拥有社会安全号码。 不共享用户 ID 和密码:所有申请者必须使用自己的用户 ID 和密码在线提交申请。使用家庭成员或朋友的用户 ID 和密码可能会删除候选人的原始申请记录。 公共图书馆的计算机和互联网访问: 对于可能没有定期访问计算机或互联网的申请者,您可以从洛杉矶县的一些公共图书馆借用笔记本电脑和 Wi-Fi 热点,以完成工作申请。 请注意,一些公共图书馆已重新开放,但访问时间有限,并可能需要提前预约才能使用他们的计算机。有关更多信息,请访问他们的网站 https://lacountylibrary.org/reopening 或直接联系具体的图书馆。 您有任何问题吗? 部门联系人姓名:Valentina Grigoryan 部门联系人电子邮件:acrecruitment@auditor.lacounty.gov ADA协调员电子邮件:acrecruitment@auditor.lacounty.gov 电传电话:(800)899-4099 备用电传电话:(800)897-0077 加利福尼亚州中继服务电话:(800)735-2922