此职位被设计为“混合型”，预计您每周将在 HPE 办公室工作平均 2 天。
我们是谁
惠普企业是全球边缘到云的公司，推动人们生活和工作的方式。
我们帮助公司连接、保护、分析和处理他们的数据和应用，无论它们在哪里，从边缘到云，以便他们能够以在当今复杂世界中蓬勃发展的速度将洞察转化为成果。
我们的文化致力于寻找加速未来的新方法。我们知道多样的背景在这里受到重视并取得成功。我们有灵活性来管理我们的工作和个人需求。我们共同做出大胆的举动，并成为积极的力量。如果您希望拓展和发展您的职业生涯，我们的文化将欢迎您。与 HPE 一起开启机会。
职位描述
AI 是 HPE 的一个高增长市场，我们相信我们独特地适合提供从边缘到云的计算技术、专门构建的 AI 软件、互连和服务，来支持客户的 AI 之旅。
这是一个令人兴奋的时刻，加入一个充满活力和快速增长的团队，在这里您可以发挥关键作用，了解客户的需求并帮助他们实现关键的 AI 项目。
作为 AI 和 HPC 解决方案架构师的典型一天...
解决方案设计与架构：
与销售团队合作，了解客户需求，为他们的 AI 基础设施需求开发量身定制的解决方案。
利用您在云架构和 AI 技术方面的专业知识，设计可扩展、高性能和具有成本效益的解决方案，以满足客户目标。
售前支持：
参与售前活动，包括技术演示、展示和概念验证，展示我们的 AI 扩展解决方案的能力和优势。
作为客户的可信顾问，有效解决他们的问题、疑虑和技术挑战。
产品专业知识：
保持对 AI 技术、云架构和基础设施趋势的最新了解。
持续建立和维护对我们产品组合的深入知识，使您能够向客户阐明我们的产品价值主张和差异化特点。
领导 HPE 客户在深度学习或机器学习用例中的概念验证（PoC）。
为 HPE 客户和潜在客户架构可重用的端到端 AI 解决方案。
与客户和合作伙伴进行技术讨论，提出 HPE 和合作伙伴的集成解决方案，以通过使用 AI 解决业务挑战和机会。
识别解决方案，定义行动计划，并帮助协调和交付最佳解决方案和增强功能。
建议不同类型硬件和互连结构的配置和设置，供 HPE 客户与 AI 和 HPC 解决方案架构师及售前工程师使用。
协助解决任何产品或技术问题，以实现客户的初始销售或续约。
与客户保持良好的沟通，重点关注 IT 经理、管理员和专家。
与其他解决方案工程师/解决方案架构师协作，整合完整的解决方案管道。
评估新技术对公司技术解决方案组合的影响，并将这种理解转化为实践和知识共享活动，以便更广泛的售前同事、客户经理和合作伙伴。
积极监控竞争活动及其在客户中的倡导者，以预测和计划竞争威胁。通过竞争淘汰、展示技术优势和利用其他公司服务来提高公司的市场份额，以实现更好的 TCO/ROI。
教育、技能和经验要求...
工程、计算机科学或类似定量专业的学士或硕士学位优先。
能够快速将功能原型化为脚本，用于演示、集成、故障排除等。
在云架构方面的专业知识，特别是在 AWS、Azure 或 Google Cloud 等公共云平台方面。拥有云服务认证者优先。
对 AI 技术有深入理解，包括机器学习、深度学习和神经网络。熟悉流行的 AI 框架和库者优先。
参与解决方案配置和创建 PoC 以满足客户需求的经验。
对基础设施组件有扎实的知识，包括服务器、存储、网络和虚拟化。具有高性能计算 (HPC) 和 GPU 加速系统的经验者优先。
在指定专业领域展示专家技术技能。
对公司的产品、战略计划、当前趋势、竞争对手产品和战略有深入了解。
具备专业水平的书面和口头沟通能力，精通英语和当地语言。
展示专家级的咨询销售技巧，包括积极倾听、框架设计、白板绘图、讲故事等。
广泛了解合作伙伴和非标准合作伙伴的产品，并了解如何/何时利用它们以达成交易。
具备强大的项目管理知识或经验，具有出色的分析和解决问题的能力，包括适当的尽职调查。
理解模型、参数密度、数据密度与计算和存储需求之间的关系（例如 LSTM 所需的 GPU？）
理解 CPU、GPU、内存在不同类型模型中的关系（例如在某些情况下，8 个 GPU 更适合特定用例而不是 16 个 GPU？）
能够评估何时本地部署优于云，或反之。
理解基础设施如何随着模型的扩展而扩展。
强大的沟通者、演讲者和技术布道者。
对持续学习的好奇心/兴趣，以保持在可以通过 AI 解决的挑战的前沿。
附加技能
责任心、主动学习、积极倾听、自信、偏见、建立融洽关系、买方角色、辅导、复杂销售、创造力、批判性思维、跨职能团队合作、客户体验战略、客户互动、设计思维、同理心、财务敏感度、跟进、成长心态、识别销售机会、行业知识、智力好奇心（不活跃）、长期规划、管理模糊性 {+ 6 项更多}
我们能为您提供什么
健康与福祉
我们努力为团队成员及其亲人提供全面的福利，以支持他们的身体、财务和情感健康。
个人与职业发展
我们也投资于您的职业，因为您越优秀，我们大家就越好。
我们有专门的项目帮助您实现任何职业目标——无论您是希望成为您领域的知识专家，还是希望将您的技能应用到其他部门。
无条件包容
我们在工作方式上无条件包容，庆祝个体的独特性。我们知道多样的背景在这里受到重视并取得成功。我们有灵活性来管理我们的工作和个人需求。我们共同做出大胆的举动，并成为积极的力量。
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HPE 是一个平等就业机会/退伍军人/残疾人/LGBT 雇主。
我们不会因种族、性别或任何其他受保护类别而歧视，所有的决策均基于资格、优点和业务需求。
我们的目标是成为一个全球团队，代表我们的客户，在一个包容的环境中，我们可以继续共同创新和成长。
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