气候工程师领导角色
芝加哥大学正在寻找一位经验丰富的主任,负责在各种研究活动中提供技术和智力领导。
• 领导团队以实现研究优先事项并最大化集体影响。
• 在气候系统工程领域进行应用研究,并在会议和/或会议上展示研究成果。
• 通过建立关系和沟通策略来管理研究项目,以鼓励提交提案。
• 指导工程支持活动,开发进一步研究所需的工具和方法。
• 为对气候系统工程应用研究感兴趣的学生提供指导和支持。
• 支持教师和领导者建立长期资金关系。
要求
• 拥有气候科学或相关领域的博士学位。
• 在相关工作领域拥有超过7年的工作经验。
• 精通Microsoft Windows套件和Google套件。
• 深入了解气候建模、风险评估和/或气候干预技术。