您是否有兴趣加入一家不断发展的公司，在这里您将与才华横溢的同事合作，提升一个支持性和充满活力的文化，成为气候解决方案的一部分？在能源解决方案公司，我们专注于重大的影响。我们相信基于市场的项目可以成为实现大规模能源、碳和水使用节省的强大力量。自1995年以来，我们利用这种力量为我们的公用事业、政府和机构客户提供经过验证的基于绩效的解决方案。
我们目前正在寻找一位高度积极、尽责且有责任心的项目经理，加入我们的政策与评级团队。被选中填补此职位的人将具备技术项目管理、利益相关者协作促进和在职学习的经验。希望拥有建筑能源技术和系统的经验或熟悉程度，例如：暖通空调（HVAC）、水加热、建筑围护结构、工业过程、电动汽车、需求响应、分布式发电、照明、水效能及相关技术解决方案，以帮助为我们的客户创造大规模的节省。熟悉建筑能源规范、设备标准和/或公共政策背景也是受欢迎的。
作为能源解决方案团队的一员，您将通过为北美主要公用事业公司、城市和州政府以及其他国家能源效率政策的领导者服务，广泛影响能源效率市场和温室气体减排。这个独特的市场机会，加上能源解决方案的使命驱动方法，为希望在塑造能源未来中发挥积极作用的个人创造了完美的环境。
职责包括但不限于：
• 项目交付的整体方向、管理、质量控制和完成
• 在最小监督下管理项目预算、时间表、流程和任务
• 促进多个项目的进展并将其推向完成
• 主动向管理层和客户沟通项目进展
• 与客户、客户和外部合作者互动
• 进行市场研究和数据分析
• 跟踪影响能源效率的行业趋势和其他市场变化
• 组织和促进虚拟会议和电话会议
• 对行业利益相关者进行外联
• 管理分包商，包括发票处理
• 进行文献检索
最低资格：
• 拥有能源相关或政策相关学科的学士学位，包括环境科学、电气或机械工程、公共政策或经济学学位
• 至少两年的工作相关经验
• 也欢迎至少四年工作相关经验的优秀候选人替代学位
• 在HVAC、水加热、建筑围护结构、工业过程、电动汽车、需求响应、分布式发电、照明、水效能和相关技术解决方案领域的技术经验优先
• 有能源规范和设备标准及/或规格开发的经验优先
• 具备进行详细技术和定量分析的能力
• 中级使用Microsoft Office（Word、Excel、Outlook、PowerPoint）的经验
• 熟悉任务管理软件，如Monday.com
• 强大的技术写作和口头沟通能力
• 强大的组织和项目管理能力
• 出色的细节关注能力
• 能够独立工作并茁壮成长
• 愿意进行偶尔的出差
• 热衷于在多元化、协作的团队中工作
该职位的薪资范围为每年69,000–79,000美元，目标薪酬为每年69,000–79,000美元，具体取决于经验和资格。
薪酬与经验相称，并包括丰厚的退休福利。能源解决方案提供优越的福利套餐，包括医疗、牙科和视力保险、其他税前贡献计划以及员工股票所有权计划（ESOP）。
人工智能使用
在能源解决方案，我们相信真实互动和公平机会的重要性。我们根据候选人的技能、知识和经验进行选择。为确保我们面试过程的完整性和公平性，严格禁止在面试过程中使用人工智能（AI）工具（包括生成性AI）或其他方式生成或协助回答。这一做法支持我们创造一个透明和公平的空间，让技能、知识和经验能够真正闪耀。
平等机会雇主
能源解决方案是一个平权行动平等机会雇主，禁止任何形式的歧视和骚扰。我们为员工和申请人提供平等的就业机会，而不考虑种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别身份或表达、怀孕、年龄、国籍、残疾状态、遗传信息、受保护的退伍军人身份或任何其他受法律保护的特征。能源解决方案遵守所有适用法律和法规的精神和条款。
办公室地点和远程工作
能源解决方案主要以远程工作为主，在六个不同地点设有办公室。居住在距离办公室40英里以内的员工（纽约除外）将被分配到该地点，尽管办公室出勤要求可能因团队而异。目前，我们不接受来自以下州的候选人的申请：特拉华州、肯塔基州、密西西比州、蒙大拿州、内布拉斯加州、北达科他州和怀俄明州。
背景调查信息
将请求信息以进行强制性背景调查。药物筛查和在美国无限期工作的授权是就业的前提条件。能源解决方案是一个平等机会雇主。
合理便利
能源解决方案致力于为残疾人士提供无障碍和合理的便利。如果您在完成申请、面试和/或完成任何入职测试，或在员工选择过程中以其他方式需要便利，请发送电子邮件至accommodation@energy-solution.com。
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