我们帮助您在一个全球互联的多元化团队中取得成功，并将您的职业生涯带到您想去的地方。
• 参与业务和解决方案架构框架、产品管理方法和价值实现结构的设计与交付。
• 支持转型办公室（TMO，VMO，EPMO）的实施，并帮助客户优化各工作流的绩效。
关键职责：
• 协助建立和运营转型管理结构（TMO，VMO，EPMO）。
• 支持业务流程、解决方案架构及其底层人工智能和技术框架的设计与交付。
• 参与项目路线图的制定、成熟度评估和价值跟踪。
• 使用敏捷和瀑布方法管理项目时间表和质量标准。
• 参与复杂技术倡议和转型项目的交付。
• 积极参与客户工作会议。
• 根据需要出差支持客户参与。
成功所需的技能和属性：
• 对项目和程序交付方法有基本理解。
• 能够记录新业务流程和技术，以支持新业务流程的实现。
• 能够独立管理任务或作为团队的一部分进行管理。
• 具备优秀的沟通技巧，能够有效沟通。
• 积极主动识别改进和创新的机会。
• 强大的分析能力，能够解读数据并在既定政策内提供解决方案。
• 能够在EY实践中建立关系。 
