关于 Abridge
Abridge 成立于 2018 年，旨在推动医疗保健领域的深入理解。我们的人工智能平台专为医疗对话而设计，提高临床文档的效率，同时让临床医生能够专注于最重要的事情——他们的患者。
我们的企业级技术可以实时将患者与临床医生之间的对话转化为结构化的临床记录，并与深度的电子病历集成。借助 Linked Evidence 和我们专门构建的可审计人工智能，我们是唯一一家将人工智能生成的摘要与真实情况相映射的公司，帮助提供者快速信任和验证输出。作为医疗保健领域生成性人工智能的先驱，我们正在为人工智能在医疗系统中的负责任部署设定行业标准。
我们是一支由执业医生、人工智能科学家、博士、创意人员、技术专家和工程师组成的成长团队，齐心协力赋能人们，让医疗服务变得更加合理。我们的办公室位于纽约的 SoHo 区、旧金山的 Mission 区以及匹兹堡的 Lawrenceville。
职位描述
从转录医疗对话到提供关键要点，我们在机器学习研究中的开创性工作使 Abridge 的体验成为可能。我们目前正在寻找具有机器学习和自然语言处理经验的研究科学家。理想的候选人将具备技术精通、对基础模型的流利掌握、对医疗领域的真正兴趣以及强大的批判性思维能力。在 Abridge，所有的机器学习工作都有强烈的研究成分，所有的研究科学家都直接为影响医生生活的真实产品做出贡献。
你将做的事情
• 在医疗自然语言处理领域推进技术前沿，包括对话摘要、证据提取、结果预测、评估技术和实验。
• 通过分享和发布原创研究，积极为更广泛的研究社区做出贡献。
• 帮助定义重要问题，识别适当的基准，开发最先进的方法，并将其投入生产。
• 深入关注临床医生的实时反馈，以指导进一步的改进和创新。
• 在面对模糊问题和不确定结果时以结果为导向。
你将带来的能力
• 强大的研究背景，通过论文和电气工程、计算机科学、数学或同等经验的研究生学位证明。
• 在同行评审的人工智能会议上发表高影响力的论文（例如 *CL、NeurIPS、ICML、ICLR）。
• 通过开源贡献和部署技术展示显著的现实世界影响。
• 强大的编程技能，具备将机器学习解决方案构建、原型设计和交付到生产中的证明经验。
• 具备深度学习库（例如 PyTorch、Jax、Tensorflow）和平台的经验，具备多 GPU 训练和观察性及实验数据的统计分析能力。
基本薪资：每年 200,000 美元 - 300,000 美元以上 + 股权
提供的薪资范围基于透明的薪酬指南，是针对居住在旧金山和纽约市大都会地区的候选人的估算。实际的基本薪资将根据候选人的地点、相关经验、技能、资格和其他与工作相关的因素而有所不同。此外，这个职位可能包括参与公司股票期权计划的机会，作为总薪酬的一部分。
必须愿意每周至少在我们的旧金山办公室工作 3 次。
该职位要求承诺混合工作模式，期望每周至少到办公室工作 (3) 三次。对于愿意在接受聘用后的 6 个月内搬到旧金山的候选人，提供搬迁援助。
我们重视那些希望学习新事物的人，我们知道优秀的团队成员可能与职位描述不完全匹配。如果您对该职位感兴趣，但不确定自己是否合适，我们仍然希望听到您的声音。
为什么选择在 Abridge 工作？
在 Abridge，我们正在通过生成性人工智能改变医疗保健交付体验，使临床医生和患者能够以更深入、更有意义的方式连接。我们的使命明确：推动医疗保健领域的深入理解。我们正在推动真正的、持久的变化，每月处理数百万次医疗对话。
加入 Abridge 意味着进入一个快速发展的初创企业，在这里，您的贡献真正会产生影响。我们的文化要求极端的责任感——每位员工都能够（并且被期望）对我们的客户和我们的业务产生影响。
除了个人影响之外，您将有机会与一支好奇、成就卓越的团队在一个支持性的环境中工作，在那里成功是共享的，成长是持续的，反馈推动进步。在 Abridge，我们不仅关注我们所做的事情——还关注我们如何做到这一点。每个决定都根植于同理心，始终优先考虑临床医生和患者的需求。
我们致力于支持您的成长，无论是专业上还是个人上。无论是灵活的工作时间、包容的文化，还是持续的学习机会，我们都在这里帮助您蓬勃发展，做出您生命中最好的工作。
如果您准备与关心自己工作的人一起产生有意义的影响，Abridge 就是您的理想之地。
我们如何照顾 Abridgers：
• 慷慨的假期：13 天带薪假期，薪资员工的灵活 PTO，以及小时员工的累计休假。
• 全面的健康计划：为所有全职员工提供医疗、牙科和视力计划。Abridge 为您支付 100% 的保费，为家属支付 75%。如果您选择符合 HSA 要求的计划，Abridge 还会每月向您的 HSA 账户做出贡献。
• 带薪育儿假：为所有全职员工提供 16 周带薪育儿假。
• 401k 及配对：贡献配对，帮助您投资未来。
• 税前福利：可使用灵活支出账户 (FSA) 和通勤福利。
• 学习和发展预算：每年为教练、课程、研讨会、会议等提供的贡献。
• 休假：在工作满 5 年后享受 30 天带薪休假。
• 薪酬和股权：为全职员工提供有竞争力的薪酬和股权授予。
• ... 还有更多！
多样性与包容性
Abridge 是一个平等机会的雇主。多样性和包容性是我们工作的核心。我们积极欢迎来自各个背景的申请者（包括但不限于种族、性别、教育背景和性取向）。
保护自己 - 防止招聘欺诈
我们注意到有个人和实体虚假代表自己为 Abridge 的招聘人员和/或招聘经理。Abridge 永远不会在求职申请或面试过程中要求财务信息或付款，或要求个人信息，例如银行账户号码或社会安全号码。Abridge 招聘团队的任何电子邮件都将来自 @abridge.com 的电子邮件地址。您可以通过参考这篇文章了解有关如何保护自己免受此类欺诈的信息。如果您对与您的互动感到可疑，请务必保持警惕并停止沟通。 
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