2026年云解决方案和站点可靠性工程师毕业实习生

洛杉矶 12天前全职 网络
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航天公司是国家航天计划的可信赖合作伙伴,解决最棘手的问题并提供无与伦比的技术专长。作为一个联邦资助的研究和发展中心(FFRDC)的运营者,我们广泛参与空间的各个方面——为国防、民用和商业客户提供涵盖卫星、发射、地面和网络系统的创新解决方案。加入我们的团队,您将成为一个特殊的解决问题者、思想领袖和创新者的集合的一部分。加入我们,在太空中占据您的位置。 信息系统和网络部门(ISCD)的员工将最新的信息系统技术,如弹性计算云、容器化、微服务、实时操作系统和可视化框架,与网络安全、软件架构、软件工程、数据科学、人工智能、流程改进和软件开发的专业知识相结合,为我们的情报社区、国防部和民用客户提供响应性、弹性和高性能的软件密集型系统。 云平台和架构部门正在寻找对学习云系统和解决方案充满热情的申请者,专注于使用最先进技术的研究和开发。实习生将在夏季有机会参与多个项目,涵盖不同的客户、重点领域和工具。实习任务旨在让学生通过实践经验来补充他们的学术研究,帮助他们建立职业生涯。 被选中的候选人将被要求在我们位于弗吉尼亚州尚蒂伊或加利福尼亚州埃尔塞贡多的设施中全职工作。 您将要做的事情 - 为各种与云相关的快速原型活动进行软件和硬件开发 - 研究和实验最先进的软件和硬件技术 - 管理Linux系统以提供软件即服务(SaaS)、平台即服务(PaaS)和基础设施即服务(IaaS)功能 - 实施DevOps技术以简化应用程序的开发、测试、构建和部署 - 利用云工具和平台,如Kubernetes和来自亚马逊网络服务(AWS)、微软Azure和/或谷歌云平台(GCP)的云服务 - 调查尖端云技术,以便客户在太空领域的当前和未来实施 - 接受来自云和软件开发主题专家的培训和指导 - 了解企业中使用的项目、工具和技术 - 职责、责任和活动可能会根据需要更改或分配新的任务 - 提供培训和指导 您将带来的企业技能 - 较强的书面和口头沟通能力 - 必须能够在团队环境中良好工作 - 具备组织、时间管理和项目管理技能 - 展示灵活性和适应组织需求变化的能力 - 协调努力并与其他内部和外部组织合作的人际交往能力 最低要求 成功所需的条件 - 目前全职注册于认可的大学/学院项目,攻读计算机科学、数据科学、计算机工程或相关学科的硕士学位 - 实习开始日期前完成本科学位 - 能够在大学学期外全职工作至少10周,并在实习结束后能够全职返回硕士学位课程 - 最低GPA为3.0 - 至少掌握一种主要语言的软件开发经验(例如,Python、Java、C/C++、Go、Rust等) - 理解如何使用Linux/Unix系统 - 熟悉DevOps工具,如Git、Jenkins和/或ArgoCD - 此职位要求能够获得并维持安全许可,该许可由美国政府颁发。获得安全许可需要美国公民身份。 - 成绩单 如何脱颖而出 如果您具备以下一项或多项,将会令人印象深刻: - GPA为3.5或更高 - 活跃的安全许可 - 了解Linux系统管理 - 具有云和虚拟化工具的经验,如Docker、Kubernetes和/或VMware技术 - 具有亚马逊网络服务(AWS)、微软Azure和/或谷歌云平台(GCP)的经验 不提供临时住房援助。 我们提供具有竞争力的薪酬方案,您将根据您的表现获得奖励,并因您为我们的业务带来的价值而得到认可。该职位的基于等级的薪酬范围如下。该范围内的个人薪水通过多种因素确定,包括但不限于教育、经验、知识和技能。 (最低 - 最高) $32.00 - $35.00 支付基础:按小时 领导力能力 我们的领导理念很简单:每位员工,无论级别和角色,都可以展现领导力。在航天公司,我们的承诺是我们的员工。为了培养我们的人才并确保我们有一个强大的未来领导者管道,我们希望个人能够: - 战略性地运作 - 引领变革 - 产生影响 - 培养创新 - 交付结果 我们奖励员工的方式 在您的面试过程中,我们的团队将提供我们行业领先福利的详细信息。 福利因工作类型而异并适用。以下是一些亮点: - 综合健康护理和健康计划 - 带薪假期、病假和休假 - 标准和替代工作时间表,包括远程工作选项 - 401(k)计划——员工根据服务年限和匹配贡献获得总公司支付的8%、10%或12%的合格薪酬福利;员工在入职时立即有资格并在计划中获得权益 - 灵活支出账户 - 针对杰出贡献的可变薪酬计划 - 搬迁援助 - 职业成长和发展计划以帮助提升您的职业生涯 - 教育援助计划 - 建立在团队合作、灵活性和尊重基础上的包容性工作环境 我们都是独特的,来自不同的背景和生活方式,但有一件事将我们所有人联系在一起——我们相信我们可以有所作为。这种核心信念使我们能够在航天公司做到最好。 平等机会承诺 航天公司是一个平等机会雇主。所有合格的申请者将获得就业考虑,并且不会因种族、年龄、性别(包括怀孕、分娩和相关医疗条件)、性取向、性别、性别认同或表达、肤色、宗教、遗传信息、婚姻状况、祖籍、国籍、受保护的退伍军人身份、身体残疾、医疗状况、精神残疾或残疾身份以及任何其他受州或联邦法律保护的特征而受到歧视。如果您是需要帮助使用我们的在线求职和申请工具的残疾人或残疾退伍军人,或需要合理的便利来完成求职申请流程,请通过电话310.336.5432或通过电子邮件peoplemangmnt.mailbox@aero.org与我们联系。您还可以查看《了解您的权利:工作场所歧视是非法的》。