Wipro 有限公司（纽约证券交易所：WIT，孟买证券交易所：507685，国家证券交易所：WIPRO）是一家领先的技术服务和咨询公司，专注于构建创新解决方案，以满足客户最复杂的数字化转型需求。我们利用在咨询、设计、工程和运营方面的全面能力组合，帮助客户实现他们最雄心勃勃的愿望，打造未来准备好的可持续业务。我们在 65 个国家拥有超过 230,000 名员工和业务合作伙伴，致力于帮助我们的客户、同事和社区在不断变化的世界中蓬勃发展。有关更多信息，请访问我们的网站 www.wipro.com。
职位描述
角色目的
作为一名经验丰富的 Scrum / 敏捷从业者，您负责管理价值流中多个项目的整体依赖关系。您应具备非常强的领域、业务和技术知识，以及出色的沟通和协调能力。您负责在发布期间管理多个项目的依赖关系和利益相关者，并能够在发布期间处理 10-15 个 Scrum 团队之间的复杂性并进行协调。您还负责项目交付和盈利能力（从 Wipro 的角度），并应能够与 ALM/SoSM 紧密合作，以确保团队能力的提升，从而获得运营效率。
工作内容
• 确保在 LOB 中实现项目目标。
• 理解 LOB 中各个项目流的业务战略和预算分配（针对不同的 Wipro Scrum 团队）。
• 理解与业务战略对齐的 LOB 中各个项目的业务成果。
• 与 SoSM 接口，帮助管理单个/多个项目中 Scrum 团队的依赖关系。
• 确保项目的健康和成熟度。在 LOB 层面跟踪关键指标并采取适当行动。
• 定义 LOB 中各项目所需的 Wipro Scrum 团队的容量分配。
• 与业务和系统架构师接口，根据所有 Scrum 团队的即将到来的 Sprint 目标详细说明架构跑道。
• 在项目层面遵循 MoSCoW（或类似方法论）项目待办事项。
• 通过整合团队的成果跟踪和报告 LOB 的业务进展。
• 参加并协助团队进行发布规划会议，以帮助不同地点的团队之间的同步。
• 在不同地点的 Scrum 团队之间建立协同，并简化 SoSM、Scrum 团队与其他利益相关者之间的接口。
• 参与 LOB 层面的 Scrum of Scrum 会议和他/她负责的所有项目的治理会议。
• 突出 LOB 中所有项目的风险和依赖关系，以确保实现发布目标。解决障碍以确保 Sprint 执行顺利。
• 将障碍降到最低并进一步升级，确保对整体发布计划没有影响。
• 根据组织规范和期望负责 CSAT。确保 EWS、客户升级和根据组织规范解决升级问题。
• 促进开发、运营和其他利益相关者之间的协作，以确保所需环境的可用性。
• 与敏捷直线经理互动，以解决与人员和运营相关的内部障碍。
• 扩大 Wipro 的影响力/确保 LOB 中的重复业务。
• 向客户和 Wipro 的利益相关者和领导层传达团队的成功。
• 参与 Wipro/账户中的 CoP 计划。
• 在垂直/业务单元层面代表该账户参加内部论坛（APR/QBR/MBR 等）。
• 负责 SoSM、技术/系统架构师、产品负责人和敏捷直线经理的绩效管理。
• 负责预算、账户盈利能力、现金流和风险价值。
• 确保资源预测的准确性。
• 负责开票（如果 SOW 在项目层面）。
• 批准 PDMR（如果 SoSM/ALM 不可用）。
必备技能：项目管理。
经验：>10 年。
该职位的预期年薪范围为 $125,000 至 $277,000。根据职位，该角色还符合 Wipro 的标准福利，包括全面的医疗和牙科福利选项、残疾保险、带薪休假（包括病假）以及其他带薪和无薪假期选项。
重塑您的世界。我们正在建设一个现代化的 Wipro。我们是一个端到端的数字化转型合作伙伴，拥有最雄心勃勃的愿望。为了实现这些愿望，我们需要那些受到重塑启发的人。重塑您自己、您的职业和您的技能。我们希望看到我们的业务和行业的不断发展。这一直是我们的 DNA - 随着周围世界的变化，我们也在变化。加入一个以目标驱动的企业，成为一个能够让您设计自己重塑的地方。来 Wipro，实现在这里的愿望。欢迎残疾人士申请。
如果您遇到任何可疑邮件、广告或提供 Wipro 工作的人员，请通过 helpdesk.recruitment@wipro.com 给我们发送电子邮件。请勿将您的简历发送到此 ID，因为它不用于监控简历和职业申请。
任何关于不道德/不公平招聘行为的投诉或担忧应直接向我们的监察小组 ombuds.person@wipro.com 反馈。
我们是一个平等机会雇主。所有合格的申请者将获得就业机会，不受种族、肤色、种姓、信仰、宗教、性别、婚姻状况、年龄、民族和国籍、性别认同、性别表现、性取向、政治取向、残疾状态、受保护的退伍军人状态或法律保护的任何其他特征的影响。
Wipro 致力于创建一个可访问的、支持性强的和包容性强的工作环境。在招聘和选拔过程中，将为所有申请者提供合理的便利，包括残疾人士。便利措施必须在申请前提前沟通（如有可能），并将根据个人情况进行审查。Wipro 为所有人提供平等机会，并重视多样性。 
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