FJA-US Inc.

高级软件架构师,政府项目

FJA-US Inc. 纽约 ¥127万 - ¥145万 16天前 全职
我们正在寻找一名亲力亲为的高级软件架构师,专职在我们的政府项目部门工作。该人需具备丰富的经验、技能和品质,不仅要表现出技术上的卓越,还要体现出一种指导精神和对积极编码文化的承诺。这一亲身角色负责CATRA Healthcare Suite系统架构、设计、开发,同时协助客户实施以及产品的持续支持和维护。 VISA和/或OPT-1支持:FJA目前及未来均不提供VISA或OPT-1支持。所有候选人必须能够出示有效的文件证明他们在美国工作的资格,如果被选中,须在入职日期后的三天内。 工作地点:所有候选人须为美国居民。我们优先寻找居住在丹佛科罗拉多州、波卡拉顿佛罗里达州或纽约市中城附近50英里半径范围内的候选人。但是,如果居住在这些地区之外但在位置与该职位紧密相符的候选人也会被考虑,其居住地在以下备选地区之一:加利福尼亚州、科罗拉多州、佛罗里达州、乔治亚州、马萨诸塞州、明尼苏达州、新泽西州、纽约州、俄勒冈州、宾夕法尼亚州、得克萨斯州或华盛顿州。居住在距离FJA办公室50英里半径范围内的团队成员需每个月在办公室/现场出席至少4天(理想情况下为每周1天),根据业务需求,出席频率可能会增加。 工作时间:该职位要求根据特定业务和客户需求提供在运营时间内的可用性,这可能包括不同时区的时间。根据业务需求,可能需要灵活安排,并能随时作出调整,因为该职位可能需要在员工正常工作时间之外额外工作天数和小时数。 旅行:根据商业需求灵活进行出差是必须的。需要在国内其他FJA和/或客户办公室进行过夜出差;出差频率因职位、部门和/或项目而异。 工程环境:专门设计和构建针对性能、安全性、可靠性和可扩展性进行优化的软件应用程序。具有丰富的库、框架和技术经验将使您成为我们团队的合适人选。典型技术应用包括AWS、Java、JavaScript、Python、Spring框架、Hibernate、RESTful API、机器学习、自然语言处理、React、Docker、Kubernetes等等!此外,工程部门与产品所有者、设计师和其他工程师密切合作。 教育:要求具有高中文凭或同等学历;计算机科学、软件工程或相关领域的大学学位优先。SAFe敏捷软件工程师认证(ASE)为加分项。 专业经验 - 至少7年:在医疗风险调整行业内:在HIPPA合规、可获HITRUST认证的环境中,使用Java、JavaScript、Python、Spring、Hibernate、RESTful web服务、数据库设计、开发、SQL和/或NOSQL数据库、敏捷开发方法和版本控制系统、测试驱动开发和自动化测试框架进行软件开发。使用敏捷开发方法将大型复杂软件实施和集成到集中和分散环境中。 代码设计原则的深度知识:具备扎实的软件设计模式和原则理解力,您擅长构建稳健、可扩展和易维护的代码。您的专业知识使您能够处理和简化复杂系统,推动我们产品架构的创新。 倡导洁净编码原则:您倡导和遵循洁净编码实践,如DRY和SOLID,注重代码的清晰、简单和优雅。您以身作则,通过批判性审查代码以确保符合我们的高可读性和质量标准。您通过促进日常工作中洁净编码原则的整合来激励团队成员。 高效利用最佳方法:您应用软件工程最佳实践来提高生产力,同时不妥协质量。利用您对开发方法和代码优化策略的知识,高效交付高质量解决方案。 对单元测试的热情支持:作为单元测试的坚定支持者,您了解其在确保代码质量和开发效率方面的重要作用。您倡导进行全面、良好的测试,强调其在软件开发周期中的重要性。 对经验较浅的工程师进行积极指导:您识别并培养团队中新兴人才,提供学习机会和个性化辅导。作为杰出的沟通者和指导者,您积极指导。除技术技能外,您还培养注重洁净编码原则、自我改进和主动解决问题的思维方式。 持续学习和改进的承诺:您的学习热情激励您时刻关注软件开发的最新动态。通过分享您的知识,您为团队的持续增长和适应做出贡献,培养创新和卓越的文化。 申请截止日期:2024年5月10日晚上8:00(东部时间) 招聘薪酬范围:175,000 - 200,000美元。此薪酬范围仅为发布时的善意信念。最终报酬水平将根据多个因素而异,如经验、知识、地理位置、能力和技能水平,以及内部公平等。 奖金薪酬:酌情发放的年度奖金数额并非保证,将根据公司和个人表现而更改。酌情发放的年度奖金由领导团队决定,有赖于个人在工作角色范围之外超越的行为。 福利:根据这一职位,被聘用的个人有资格参与公司的福利计划和项目,包括带薪休假福利(休假、假期和病假期);团体医疗、牙科和视力保险计划;人身保险和残疾保险福利;公司的401(k)退休计划,依据和受限于上述计划和项目的资格和其他规定。 FJA是一家平等机会雇主。我们依据资格评估合格的申请人,而不因种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别认同、国籍、残疾、退伍军人身份或任何其他受联邦、州或地方法律保护的类别而判定。

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