这是一个领导全球分布的软件工程团队的机会，该团队正在构建一个驱动全球范围内规模化软件运营的多云编排引擎。您将负责日常领导分布在全球的3个团队，并交付主要使用Go编写的高质量软件。
作为Canonical的工程总监，您的主要责任是支持您的团队：确保他们不断改进，做出有价值的工作，并在Canonical度过愉快的时光。作为管理者和贡献者的领导者，精明的技术领导力和管理能力是必不可少的，这样您就能够挑战和发展您的团队。您将有机会影响文化，促进技术交付，并与您的团队一起完善战略和执行。
您将交付一个大型的开源Go项目，该项目驱动着全球范围内的复杂、高并发的分布式软件系统，并在各个层级上培养和发展工程师。我们正在寻找一个在长期交付高质量软件方面有着卓越成绩的人。
在这个角色中，不需要通过编写代码来进行技术贡献，但过去在实际软件开发中，尤其是在Go方面的丰富经验是可取的。您将被期望在与高级工程人员合作的同时，领导和促进技术设计和架构工作。
这个角色是完全远程的，每年需要全球旅行4-6周以促进公司活动。
我们为您提供的福利
您的基本工资将取决于包括您所在地理位置、经验水平、知识和技能在内的各种因素。除了上述福利外，某些职位还有资格获得额外的福利和奖励，包括根据收入或利用率的年度奖金和销售激励。我们的薪酬理念是确保全球员工的公平性。
除了有竞争力的基本工资，我们为所有团队成员提供额外的福利，这些福利反映了我们的价值观和理想。请注意，根据工作地点，可能还会提供额外的福利。有关更多信息，您可以在招聘过程的后期阶段询问。
• 完全远程工作环境-我们自2004年以来一直在远程工作！
• 每年2000美元的个人学习和发展预算
• 年度薪酬评估
• 认可奖励
• 年假
• 产假
• 员工援助计划
• 有机会前往新地点与同事们会面
• 优先通行证，用于长途公司活动的旅行和旅行升级
关于Canonical
Canonical是一家开创性的技术公司，处于全球开源潮流的前沿。作为发布Ubuntu的公司，Ubuntu是最重要的开源项目之一，也是人工智能、物联网和云平台的基础，我们每天都在改变世界。我们在全球范围内招聘，并为加入公司的人设定了非常高的标准。我们期望卓越-为了成功，我们需要在自己的领域做到最好。
Canonical自2004年成立以来就是一家远程优先的公司。在Canonical工作是走向未来的一步，它将挑战您以不同的方式思考，更加聪明地工作，学习新技能，并提高您的能力。Canonical为21世纪数字化业务提供了一个独特的窗口。
Canonical是一家平等机会的雇主
我们自豪地营造一个没有歧视的工作环境。经验、观点和背景的多样性创造了一个更好的工作环境和更好的产品。无论您的身份如何，我们都会公正地考虑您的申请。 
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