中心1（19052），美利坚合众国，弗吉尼亚州麦克林，UI/UX设计师 - Velocity Black（可远程）
我们很高兴地宣布，Capital One美国现已收购了Velocity Black，一家数字礼宾公司。请在此处查看公告。Velocity Black由Capital One推出，利用人工智能的力量，人类专家的温暖以及最新界面的便利性，帮助高效人士实现他们生活的全部潜力。这是数字时代重新构想的礼宾服务。
通过24/7聊天、人工智能和移动支付，我们帮助客户在数字时代做更多、成为更多。从访问最热门的餐厅到在世界一流度假胜地获得保证的升级。通过应用程序发出定制请求，您将在1分钟内与我们的团队聊天，全年无休。
我们所共同拥有的是我们共享的价值观：对卓越的不懈追求和庆祝，实现我们生活的全部潜力，以及以积极的方式影响世界。
Capital One提供了一个快节奏、充满活力的环境，让您在职业生涯中取得卓越成就。在Capital One，多样性、包容性和归属感是我们核心价值观，这激发并使我们能够为我们的员工、客户和社区做出贡献。在我们共同的价值观的指导下，我们在一个重视协作和开放的环境中蓬勃发展。我们培养一个吸引和培养来自各个背景和经验的人才的环境，并通过创造一个重视多元视角、促进协作和鼓励创新思想的归属文化，赋予我们的员工做出出色工作的能力——并且经常被评为最佳雇主之一。
我们正在寻找一名UI/UX数字设计师加入我们不断壮大的设计团队。成功的候选人将在增强Velocity Black移动应用程序和内部软件Gravity的用户体验方面发挥关键作用。他们将与创意总监密切合作，利用Velocity Black组件库作为基础开发创新的应用内功能。候选人还将被要求处理临时任务，以支持更广泛的设计团队，包括创建内部演示文稿和为各种接触点创建视觉资产。
职责：
• 利用Velocity Black组件库为Velocity Black移动应用程序开发新的应用内功能。
• 开发我们的内部软件Gravity的用户体验和界面，该软件用于Velocity Black运营商与会员之间的通信。
• 创建和维护设计系统，以确保UI/UX设计的一致性和效率。
• 绘制用户旅程并评估用户需求，将其转化为原型和全面的设计。
• 使用Figma、Adobe Creative Suite（包括Photoshop、Illustrator和InDesign）和动态图形来增强移动应用程序的功能，用于内部演示。
• 与开发人员密切合作，确保设计以高标准成功实施。
• 注重细节，确保设计既美观又易于访问。
• 有效地向客户和团队成员展示和解释设计概念。
• 能够自主工作并自我激励，以实现项目目标和截止日期。
基本资格：
• 至少4年UI/UX设计师经验
• 至少4年使用Figma等数字设计工具的经验
首选资格：
• 有Google Material的工作经验是一个加分项，但不是必需的。
• 能够为移动应用程序和内部软件开发概念。
• 熟悉以用户为中心的设计原则，并能将复杂的想法转化为直观和视觉上吸引人的设计。
• 有使用动态图形增强移动应用程序功能进行演示的经验是一个加分项。
• 熟练掌握Adobe Creative Suite，包括Photoshop、Illustrator和InDesign。
• 自我激励，能够自主工作，以注重细节的方式满足项目截止日期。
在这个角色中，UI/UX数字设计师将对我们的数字产品的用户体验产生重要影响。如果您热衷于创建用户友好的界面，具备深入了解设计系统的能力，并且有动力面对复杂的设计挑战，我们鼓励您申请这个与Velocity Black团队合作的令人兴奋的机会。
Capital One愿意聘请远程员工来担任这个职位。目前，Capital One不会为这个职位的新申请人提供就业授权赞助。
此职位的全职年薪最低和最高范围如下所示，按地点划分。请注意，此薪资信息仅适用于在这些位置之一从事工作的候选人，并且是指Capital One在此发布时愿意支付的金额。兼职职位的薪水将根据约定的常规工作小时数进行按比例调整。
纽约市（混合现场）：首席副总裁，设计的年薪为134,100美元至153,000美元远程（无论地点）：首席副总裁，设计的年薪为113,600美元至129,700美元
在其他地点工作的候选人将受到与该地点相关的薪酬范围的约束，任何候选人在入职时提供的实际年薪金额将仅反映在候选人的录用信中。
此职位还有资格获得基于绩效的激励报酬，其中可能包括现金奖金和/或长期激励（LTI）。奖励可能是自由裁量或非自由裁量，具体取决于计划。
Capital One提供全面、有竞争力和包容性的健康、财务和其他福利，支持您的整体福祉。请在Capital One Careers网站上了解更多信息。资格因全职或兼职身份、免税或非免税身份以及管理级别而异。
预计此职位将接受至少5个工作日的申请。请不要联系中介。Capital One是一家致力于在职场推广多样性和包容性的平等机会雇主。所有合格的申请人将获得平等的就业机会，不受性别（包括怀孕、分娩或相关医疗状况）、种族、肤色、年龄、国籍、宗教、残疾、遗传信息、婚姻状况、性取向、性别认同、性别重置、公民身份、移民身份、受保护的退伍军人身份或适用联邦、州或地方法律禁止的其他基础的限制。Capital One倡导无毒工作场所。Capital One将根据适用法律有关犯罪背景调查的要求，考虑雇佣有犯罪记录的合格申请人，包括在适用的情况下，纽约纠正法第23-A条；旧金山加利福尼亚州警察法第49条第4901-4920节；纽约市的公平机会法；费城的公平犯罪记录筛查法；以及其他适用的联邦、州和地方法律和法规有关犯罪背景调查的要求。
如果您访问我们的网站以寻求就业机会的信息或申请职位，并且您需要帮助，请联系Capital One Recruiting，电话1-800-304-9102，或发送电子邮件至RecruitingAccommodation@capitalone.com。您提供的所有信息将被保密，并且仅在提供所需的合理住宿时使用。
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