部门：数字服务
类型：全职
资格要求
个人技能
• 具有系统性解决问题的方法，以及强大的沟通能力、责任感和动力。
• 具有强烈的个人责任心和能够设定和达到高标准的职业水平，具有灵活和积极的工作风格。
• 能够在团队环境中工作，具有出色的口头和书面沟通能力。
技术技能
• 通过完成相关成果来为团队努力做出贡献。
• 与架构师和开发人员互动，确保质量和及时性。
• 在可能的情况下以服务领导风格为团队提供所有支持，并以身作则。
职责
• 与软件工程师共同领导DevOps实践活动，提供自动化工具，使我们的产品开发团队能够快速构建、交付和支持新功能，并组织扩展应用和部署配置模板，他们还在其他工程师中发挥导师的作用，并推动实现我们的开发者能力增强的使命。
• 安装配置测试部署监控和维护开发团队使用的工具，包括但不限于源代码管理（GIT Azure SVN）、分析工具、编译器和调试器、构建加速、持续交付。
• 推动持续集成（CI）改进，自动化服务/系统集成和测试方法。
• 推动持续部署（CD）改进，自动化高可用性发布和回滚方法。
• 利用相关经验引导改进自动化监控和报警系统，支持我们的业务服务水平集成（SLIs）和服务水平运营（SLOs）。
• 培养其他工程师，营造全团队都具备DevOps意识的开发文化。
• 自动化处理重复性问题的响应。
• 构建软件和应用部署框架。
• 构建平台环境，为未来业务的自动扩展提供支持。
• 通过完成相关成果来为团队努力做出贡献。
• 与架构师和开发人员互动，确保质量和及时性。
• 在可能的情况下以服务领导风格为团队提供所有支持，并以身作则。
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