我们是谁：
体验和可视化通信的行业领导者
22Miles为数字连接、视觉通信、媒体管理和自适应多点互动体验提供全面的技术解决方案。凭借沉浸式、易于使用的内容管理软件，创建、管理和增强设施设计内容的过程从未如此简单。
你是谁：
加入一个已经快速增长的公司，为指数级增长做出贡献。在多伦多市场区域寻找一名UI/UX设计师，专注于公司最新的AI产品以及行业领先的SaaS软件。要有创造力和创新精神！
你将做什么：
UX要求
为跨多个平台和屏幕的项目领导和创建UX设计解决方案。我们的许多工作是为移动屏幕和响应式网页进行的，但也适用于专有屏幕（信息亭）。
制定和计划整体以人为中心的设计方法，并进行执行对齐。
运用出色的UX知识和经验，分析用户和内容需求，定义用户流程和信息结构，并通过故事板、体验地图、应用/网站地图、交互线框图和原型等手段描述预期的用户体验。
通过领导和利用用户研究（如访谈、竞争审查、情境调查、概念测试和可用性测试）收集设计见解。
领导解读活动，提取关键见解和需求，推动最重要的行动和设计策略。
领导研讨会，并与策略师密切合作，定义价值主张、用户原型、体验地图、服务蓝图、用户流程和线框等输出。
形成产品愿景，并帮助客户做出艰难而明智的决策，定义MVP和产品需求。
设计交互图、流程和数字体验。
精通原型制作过程，能够快速从白板绘制到纸质稿再到数字交互。能够立即确定执行概念验证所需的适当保真度。
UI要求
精通Figma、Sketch、Photoshop、Illustrator和其他设计工具。
不断寻求新的创新工具、技能和方法。
擅长基于Web的UI和交互设计的视觉设计师。
能够为数字产品创建视觉设计系统，包括排版规则、视觉层次结构、调色板、网格定义、图标、实施指南、交互模式和组件库。
能够将WCAG和其他可访问性准则应用于UI设计并进行测试。
了解并有设计正义的经验-为多样性、公平和包容性而设计。
你能带来什么：
必备技能描述：
拥有1-3年的行业经验，专注于数字产品设计，在Web、移动Web和原生应用（iOS和Android）等各种平台上具备扎实的用户体验和用户界面能力。
我们提供什么：
薪资：85,000加元
22Miles为所有员工和求职者提供平等的就业机会，并禁止任何形式的种族、肤色、宗教、年龄、性别、国籍、残疾状况、遗传信息、受保护的退伍军人状况、性取向、性别认同或表达方式或任何其他受联邦、州或地方法律保护的特征的歧视和骚扰。本政策适用于所有就业条件，包括招聘、雇佣、安置、晋升、解雇、裁员、召回、调动、休假、薪酬和培训。我们致力于全面包容所有合格个体。 
多伦多