高级产品经理 - 8th Light招聘

高级产品经理我们是8th Light，一家员工拥有的远程软件咨询公司。我们深信卓越，凭借我们集体的知识和经验积淀驱动着我们。我们的产品、设计和开发专家团队都反映了我们对质量的承诺和对持续学习的重视。我们欢迎喜欢学习和教学的同事，这创造了我们的协作组织。我们喜欢与有同理心、充满激情的合作者合作，他们重视自己的工作。我们接受在不断变化的世界中的适应性需求。作为一个专家和通才的团队，我们准备应对遇到的任何挑战。我们仍然致力于帮助越来越多的客户合作伙伴。如果您对产品管理、设计和软件开发的这种方法感兴趣，我们很乐意与您交谈。作为高级产品经理（通过多个项目贡献和客户参与以及与8th Light的产品负责人直接合作的咨询师），您将有机会进一步提升自己的专业知识。你是谁您担任过越来越多责任的产品管理人员，也是独立贡献者，使您能够监督和拥有多个成功投入生产的软件解决方案。通过您与工程和设计领域内外团队的经验和合作，您加深了他人对产品管理能力的信任和信心，以引导项目为业务利益相关者和用户带来有益的结果。您自己描述自己在能够在概念上和实践上带领他人进行旅程时最受启发。过去，您还成功地： - 在软件开发环境中获得了8年以上的经验（具有SaaS或专业服务提供）。 - 领导和扩展了3个或更多的软件产品或平台，从构思到投产，包括范围、功能开发和发布计划。 - 在高级或领导职位上推动产品管理工作，使软件产品成功上市。 - 与来自不同领域的设计师、工程师、项目经理和产品负责人合作交付软件产品。 - 从技术和非技术利益相关者以及客户那里收集和提炼业务需求。 - 进行客户会议，收集产品反馈并定义用户价值。 - 具有成长心态，支持产品管理团队评估和定义产品线的商业价值、规划路线图和交付能力。 - 优先处理高影响的决策和举措，平衡短期结果和长期愿景。 - 通过展示对产品和领域的深入了解参与公司战略，推动讨论和结果。 - 作为一个战略思考者，能够“看到大局”，促进跨产品线的启发和联系。 - 展示了利用多样化的输入来定义产品愿景并对战略决策做出贡献的能力。你的职责在8th Light，您将与业务领导者、技术人员和客户进行形成性讨论，努力将产品管理实践转化为令人满意的高质量可交付软件解决方案。您将把自己的专业知识、积累的知识和经验带入参与中，验证目标并支持与客户的战略一致，以实现互利的结果。此外，您还将： - 同时监督多个产品在不同项目中的端到端体验。 - 运用以人为中心的设计、精益和敏捷原则，交付直观、引人入胜、高质量的软件。 - 优化优先级，拥有发布的市场推广计划和权衡。 - 支持创新和激发创造力的想法和流程的凝聚力，以及新产品和功能的推出。 - 定义需求，与所有利益相关者沟通战略和路线图。 - 使用数据驱动的决策制定优先级和决策。 - 通过利用优化的技术、销售和营销支持策略，扩大客户对产品成功和采用的目标。 - 在客户参与定价方面保持监督和指导，平衡客户的财务目标和预算限制。 - 进一步了解与8th Light的设计、安全、可观察性和云等交叉行业领域的组织能力和知识。 - 促进观察性研究方法，并根据反馈进行调整。 - 与业务、设计和工程团队一起设定和实现里程碑。 - 作为活跃参与者将产品功能交付到生产和市场就绪状态。 - 与外部同行、合作伙伴和其他行业联系人互动，以了解趋势、最新策略和最佳实践。额外的资格要求除了上述的资格和经验外，8th Light还鼓励具备以下条件的候选人考虑这个机会： - 工商管理硕士学位或跨学科功能的高级知识，如财务、市场营销、法律和运营。 - 将专业服务提供给新企业或现有企业的经验。我们真诚希望能听到您的回音。您将如何得到支持我们希望我们的员工感到得到支持和鼓励，以拥抱他们最真实的自我。我们在8th Light的健康福利计划以整体您为中心。包括： - 年度学习和发展预算 - 每年80个小时的学习和发展时间 - 包括MasterClass的学习和发展计划 - 灵活的工作时间安排 - 以远程为主的方法，包括全球范围内的共享办公空间 - 12周的新父母休假 - 生育福利 - 半年度晋升和绩效评估请查看我们的全部福利列表：8thlight.com/benefits 该职位的薪酬范围：基本工资范围：90,000 - 140,000美元加入我们-8th Light是远程为主！我们意识到创建一个真正多元、公平和包容的组织是一个持续的旅程，我们很高兴与您分享我们的旅程。我们有一个以招聘具有非凡职业经历的才华横溢同事为传统的骄傲。我们更关心您的经验、成果和影响力，而不是品牌名称、学位或简历上可能出现的关键词。 8th Light目前招聘并支持一支分布在不同州份的远程团队。在允许的情况下，我们还可以考虑雇佣有资格在英国、墨西哥和加拿大工作的人才。在这个新的工作场所环境中，我们当前的咨询工作很少需要出差。我们致力于支持、引进、发展和员工参与选择永久远程工作的员工。对于希望在办公室工作的团队成员，我们可以在符合当地法规的情况下提供支持面对面的社交互动和协作体验，我们的中心城市包括芝加哥、纽约、伦敦和洛杉矶。通过加入我们的人才社区，了解有关我们的理念、计划和更新的更多信息！加利福尼亚州居民的CPRA通知