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职位摘要
工程师II使用代码创建API和/或微服务，将核心平台与体验连接起来。该角色负责理解业务问题，并设计、开发、配置、测试和部署软件以提供解决方案。工程师II通常使用敏捷技术，并且是一个更大的跨职能团队的一部分。根据团队的不同，该角色的职责可能包括构建流水线、构建测试策略以及构建云环境，以用于开发过程的一部分。工程师II的责任是确保软件的交付是高质量和自动化的。
职位描述
基本工作职能
• 软件开发：利用软件开发生命周期来实施创建和增强应用程序的技术解决方案。检查、分析和将功能和非功能需求转化为技术设计、应用代码和配置参数。为自己和他人开发的屏幕布局、图形用户界面和打印输出等制定设计规范。通过开发应用程序代码和配置将技术设计和规范转化为功能组件。根据团队和角色的期望，提供技术上的呼叫支持。
• 编码：创建和执行单元测试，以确保在软件开发生命周期中及时发现问题。分析代码以确定错误和缺陷的原因。在开发和生产支持环境中纠正已知错误。为自己和他人审查应用程序代码。定义、支持和执行与所支持的应用程序和技术相关的代码标准和准则。根据高级需求估算和规模化工作。不断改进应用程序和流程，注重质量、效率和用户体验。
• 沟通与领导力：建立与各种角色和组织之间的关系，以最大程度地促进协作、合作和效率。正式和非正式地提供同行指导和反馈。请求并利用反馈促进个人发展。在展示可观的业务知识的同时，独立工作，为同行提供技术监督。努力影响团队，获得支持以实现期望的业务结果。
汇报对象：技术工程总监
直接汇报对象：无
工作环境/身体要求：
• 正常办公环境。
• 可能需要一些出差。该职位是混合型职位，每月在现场工作3-4天。办公要求可能会根据业务需求而变化。目前，该职位仅对居住在哥伦布、俄亥俄州；查兹福德、宾夕法尼亚州；普莱诺、德克萨斯州；德雷珀、犹他州；威尔明顿、特拉华州或纽约、纽约州的候选人开放。
最低资格要求：
• 信息技术、计算机科学、计算机信息系统、软件工程、数学、统计学或相关领域的学士学位或同等经验
• 2年以上相关工作经验
首选资格要求：
• 信息技术、计算机科学、计算机信息系统、软件工程、数学、统计学或相关领域的学士学位或同等经验
• 5年以上相关工作经验
知识、技能和能力：
• Flutter - 具有Android / iOS Native中DART的编程语言经验
• 推送通知
• 闪烁
• 应用内路由
• UI / UX实现
• 单元测试
• 集成测试
• 熟悉开发插件和软件包
这份职位描述是对该职位通常执行的职责类型的说明。它并不打算详尽列出该职位的所有基本职能。由于工作内容可能会不时变化，公司保留随时添加和/或删除该职位的基本职能的权利。
典型的起薪范围：
$120,500.00 - $218,300.00
该职位的全薪范围：
加利福尼亚州：$138,600.00 - $272,900.00 科罗拉多州：$120,500.00 - $229,200.00 纽约州：$132,500.00 - $272,900.00 华盛顿州：$126,500.00 - $251,100.00
这个范围内的实际基本工资可能取决于许多因素，包括但不限于工作地点、教育、经验和技能。
Bread Financial提供医疗、处方药、牙科、视力和其他自愿福利（包括基本和可选的人寿保险、补充医疗计划以及短期和长期残疾保险）给符合条件的雇员（每周工作30个小时或更多的常规全职雇员）及其配偶/同居伴侣和26岁以下的子女。新雇员选定的覆盖范围从入职日期开始（除残疾保险外，等待期为6个月）。符合条件的父母在等待期180天后可以获得6周100%带薪产假。入职的员工可以立即参加Bread Financial的401(k)计划。
所有员工享受11个带薪假期。员工可以通过灵活休假（FTO）计划自行管理离职时间，并可能需要事先通知和获得经理批准。员工每年获得80小时的带薪病假和安全假，该假期在每年初提供，并在员工的首年按比例计算。
入职的员工将有机会在6月和12月的发售期间选择购买公司股票。您将有资格根据个人和公司绩效获得年度激励奖金。
点击此处获取更多福利信息。
关于Bread Financial
在Bread Financial，您将有机会发展职业、回馈社区，并成为我们屡获殊荣的文化的一部分。我们一直被认为是许多市场上最佳工作场所，我们自豪地促进一种让您感到欣赏、接受、重视和满足的环境，无论是在个人还是在专业上。Bread Financial通过多样化的福利套餐和非传统的职业发展和晋升机会，支持员工的整体健康。
Bread Financial是一家技术驱动的金融服务公司，提供简单、个性化的支付、贷款和储蓄解决方案。该公司通过数字化选择创造机会，为客户和合作伙伴提供便利、赋权、财务灵活性和卓越的客户体验。Bread Financial以数字为先的方法、数据洞察和白标技术为驱动力，通过全面的产品套件为合作伙伴提供增长，包括私人标签和合作品牌信用卡、分期贷款和买现付款（BNPL）。Bread Financial还通过其品牌Bread Cashback American Express®信用卡和Bread Savings产品提供直接面向消费者的解决方案，为客户提供更多的接入、选择和自由。
总部位于俄亥俄州哥伦布市的Bread Financial由7500多名全球员工提供支持，并致力于可持续的商业实践。
• Bread Financial提供有竞争力的薪酬，全面的福利选择，包括401(k)计划。
• 公司是一家平等机会雇主。
• 任何被提供就业机会的申请人都需要证明他们在美国的工作授权。
• 公司参与E-Verify。
• 公司将根据所有适用的联邦、州和地方法律的要求考虑所有合格的申请人，包括那些有犯罪记录的申请人，包括洛杉矶雇佣机会公平倡议法、旧金山雇佣机会公平条例和纽约市雇佣机会法。鼓励有犯罪记录的申请人申请。
• 公司遵守《美国残疾人法案》（ADA）及其修正案，以及所有适用的州/地方法律。公司将为需要在申请过程中提供帮助的申请人提供适应措施。残疾人士可以联系公司请求和安排适应措施。如果您需要帮助以适应残疾，您可以随时申请适应措施。请通过TaOps@breadfinancial.com联系招聘团队。
职业家族：
信息技术
职位类型：
常规 
旧金山