领导,导向和学习

15个月前全职
University Health Network

University Health Network

location 多伦多
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公司简介 多伦多大学健康网络(University Health Network)以“患者需求至上”为宗旨,包括多伦多综合医院(Toronto General Hospital)、多伦多西部医院(Toronto Western Hospital)、玛格丽特公主癌症中心(Princess Margaret Cancer Centre)、多伦多康复研究所(Toronto Rehabilitation Institute)和米奇纳教育学院(Michener Institute of Education)。该网络的研究广度、治疗病例的复杂性以及教育事业的规模使其成为国家和国际上患者护理、研究和教育的重要资源。作为加拿大最大的研究型教学医院,多伦多大学健康网络(UHN)拥有超过16,000名员工、1,200多名医生、8,000多名学生和众多志愿者。UHN是一个关怀、创造力的地方,这里的杰出人才正在为世界创造奇迹。 职位描述 工会:非工会 地点:多伦多综合医院。每周需要在现场工作2-3天。 部门:人力资源与文化 汇报对象:高级经理,入职、培训、学习和学习技术 工作时间:每周37.5小时 薪资:根据经验和UHN薪酬政策确定 职位类型:永久全职 截止日期:2024年1月24日 职位概述 该职位直接向入职、培训和学习高级经理汇报,是确保UHN每位新员工在第一天都有出色体验的关键角色。该职位将在帮助加入UHN的个人建立联系、价值和授权感方面起到关键作用。此外,他们还将积极支持teamUHN参与多样化的学习机会,促进组织内各级员工的个人成长和职业发展。该职位位于UHN的人力资源与文化、人才和学习卓越中心,最初将负责管理三名直接下属。 职责 • 领导UHN全企业的入职计划重设计划,指导其设计,组织活动,并确保持续改进,为员工提供卓越的第1天到第14天的体验。 • 与人力资源团队和整个组织合作,设计和维护准确和相关的入职计划,满足内部利益相关者的需求和行业最佳实践。 • 推动UHN入职流程的结果测量和持续改进工作,确保其与组织目标一致并保持有效。 • 管理所有入职和相关活动的物流规划和执行,以确保顺利的入职体验。 • 负责学习团队的管理,包括教学设计师和顾问,通过与学习管理系统专家的紧密合作促进成功。 • 对学习解决方案、设计策略和战略规划提供整体领导,确保项目按时成功完成,采用合理的设计和开发方法。 • 管理课程开发项目,提供教学设计和项目领导,为teamUHN创建各种学习解决方案。 • 利用外部内容管理系统设计、构建和策划学习路径,提升组织内不同利益相关者的知识和技能获取。 • 领导UHN学习战略和项目的结果测量和持续改进工作。 • 其他职责。 资格要求 • 学士学位或大专文凭,专业为教育、组织发展或领导力、人力资源发展或相关教育和经验。 • 至少五年人力资源领域的工作经验,包括1-3年团队管理经验。 • 有创建和推动满足不同层级员工需求的人才管理计划的经验,包括入职计划。 • 有学习管理系统(LMS)的经验。具备创新能力,自信地使用新技术、平台和软件。 • 熟悉组织发展和成人学习教育原则。具备课程开发经验,能够创建满足不同层级员工需求的内容。 • 具备很强的合作能力和建立人际关系的能力。 • 能够将复杂概念简化为清晰易懂的决策点和建议。 • 有与各种利益相关者合作的经验,包括但不限于一线员工、运营领导、职能领域的个人贡献者和高管,将被视为优势。 附加信息 为什么加入UHN? 除了与世界上最有才华和鼓舞人心的医疗保健专业人士共事外,UHN还提供各种福利、计划和优惠。正是这些全面的福利使其成为一个与众不同的因素,使您能够在最重要的地方找到价值,无论是现在还是在您在UHN的职业生涯中。 • 有竞争力的薪资福利 • 政府机构,是安大略省医疗保健养老金计划(HOOPP https://hoopp.com/)的成员 • 靠近交通和UHN班车服务 • 灵活的工作环境 • 在大型组织内发展和晋升的机会 • 其他福利(包括多个企业折扣,包括旅行、餐厅、停车、电话计划、汽车保险折扣、内部健身房等) 当前UHN员工必须成功完成试用期,并具有良好的员工记录,符合UHN的出勤管理计划的出勤要求,才有资格被考虑。 所有申请必须在截止日期之前提交。 UHN使用电子邮件与选定的候选人进行沟通。请确保定期检查您的电子邮件。 请注意,成功候选人可能需要进行犯罪记录检查。如果发现候选人提供的任何信息具有误导性、不准确或不正确,UHN保留终止考虑其申请的权利。 UHN要求所有员工在入职时完成加拿大卫生部或世界卫生组织批准的COVID-19疫苗接种系列,作为录用条件。需要提供COVID-19疫苗接种证明。如果您成为成功的候选人,您将需要遵守UHN现行的强制疫苗政策。 UHN是一家致力于包容性招聘流程和工作场所的平等机会雇主。在招聘过程的任何阶段,申请人都可以提出住宿要求。 感谢所有申请人的关注,但只有那些进一步考虑的人将受到联系。