2024年终于到来了，我们希望就业市场能够改善，然而根据一项针对900多家公司的简历构建者调查，有4成的公司计划在2024年进行裁员或冻结招聘。自2022年以来，已有近39万名技术员工被裁员，而且这个情况仍在持续。这导致数十万被裁的技术员工与现有求职者竞争。
人工智能正在取代许多人们曾经从事的普通工作。据新闻报道，谷歌计划在广告销售部门裁员3万人，并用人工智能广告技术取而代之。
初级求职者很难得到对他们申请的回应，在面试后被无声无息地抛弃。在这种情况下，求职者需要通过确保获得卓越的技能和技术来区别自己，以便能够在客户那里承担多个角色，因为现在客户希望扩大分派给某个工作的角色和责任，以节省成本。
自2010年以来，Synergisticit通过为候选人提供必要的技能和经验，帮助求职者区别自己，在面试和客户那里表现出色。在SynergisticIT，我们不仅仅专注于帮助你找到一份工作，我们是在帮助你建立职业生涯。
所有职位对所有签证和美国公民开放。
我们是媒人，我们提供能够在工作开始的第一天就表现出色的候选人给客户。在这个充满挑战的经济环境中，每个客户都希望节省资金，他们希望以最佳性价比获得服务。求职者需要自我评估是否具备满足客户需求的必要技能，因为现在疫情后客户还可以雇佣远程工作者，这给求职者带来了更多的竞争。
我们在Synergisticit理解雇主需求与员工技能之间的不匹配问题，这就是为什么自2010年以来，我们已经帮助数千名候选人在苹果、谷歌、Paypal、西联汇款、美国银行、Visa、沃尔玛实验室等科技客户那里找到工作。
我们与客户有着良好的声誉。目前，我们正在寻找与客户建立全职职位的初级软件程序员、Java全栈开发人员、Python/Java开发人员、数据分析师/数据科学家、机器学习工程师。
谁应该申请：最近的计算机科学/工程/数学/统计或科学毕业生，或者希望转行或者有就业间隔并希望在科技行业发展的人。
我们协助申请STEM延期，也为候选人提供H1B和绿卡申请。
我们还为那些缺少技能或缺乏行业/客户经验和项目和技能的候选人提供技能和技术增强计划。对于那些找工作困难、无法通过面试或希望提升技能组合的求职者来说，如果求职者具备足够的技能并在客户那里进行了实际项目工作，那么他们就可以被提交给客户。筛选和选择完全基于客户的决定，而不是我们的决定。
如果你申请了一份工作，并收到了我们的技能增强团队的邮件，请给他们发邮件或要求他们将你从他们的分发列表中删除，并使你无法使用，因为他们与客户服务团队共享同一数据库。
请查看以下链接，了解我们的候选人的成功成果，以及我们在不同的科技行业活动中的参与情况，以及我们在帮助求职者获得科技职业方面与其他组织的不同之处。
我们定期与顶级科技公司互动，为我们的候选人提供竞争优势-请参观我们在Oracle Cloud World / Oracle Java One（拉斯维加斯）-2023/2022和Gartner数据分析峰会（佛罗里达）-2023的展示。
https://youtu.be/Rfn8Y0gnfL8?si=p2V4KFv5HukJXTrn
https://youtu.be/-HkNN1ag6Zk?si=1NRfgsvL_HJMVb6Q
准备面试请访问以下链接
我们正在寻找与客户匹配的合适候选人
请通过职位发布申请
Java /全栈/软件程序员所需技能：
计算机科学、计算机工程、电气工程、信息系统、IT方面的学士学位或硕士学位
高度积极主动、善于自学和技术探究
具有Java编程语言和软件开发生命周期的理解
在相关技能上的项目工作
掌握核心Java、JavaScript、C++或软件编程知识
具有Spring Boot、微服务、Docker、Jenkins和REST API经验
优秀的书面和口头沟通能力
数据科学/机器学习职位所需技能：
计算机科学、计算机工程、电气工程、信息系统、IT方面的学士学位或硕士学位
在所需技术上的项目工作
高度积极主动、善于自学和技术探究
具有Java编程语言和软件开发生命周期的理解
具备统计学、SAS、Python、计算机视觉、数据可视化工具的知识
优秀的书面和口头沟通能力
优先技能：自然语言处理（NLP）、文本挖掘、Tableau、PowerBI、SAS、Tensorflow
如果你收到了我们的技能增强团队的邮件，请给他们发邮件或要求他们将你从他们的分发列表中删除，并使你无法使用，因为他们与客户服务团队共享同一数据库，只与符合客户要求的候选人联系。
请不要打电话。将会与入围候选人联系。不接受第三方或代理人候选人或C2C候选人。 
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