岗位描述
我将如何帮助？
IT项目经理 - 楼宇技术负责管理在西太平洋集团企业环境中提供技术解决方案的项目活动。该角色负责在西太平洋银行集团的财产组织内进行小型技术项目和更新的交付，以及持续的资本工程计划。
该角色涵盖了这些更广泛的财产项目的IT部分的交付。
典型的项目类型包括建筑中各种类型的技术实施，包括：
•桌面技术更换和安装，如显示器、鼠标/键盘
•楼层变动和桌面
•设置AV/VC和数字安装
•楼层端口补丁和布线
•一般次要工程
•运营响应、调查和计划
项目管理，特别关注计划、供应商和合作伙伴协调、成本和发票管理，以及风险管理和确保遵循IT标准。
将IT项目交付与多个项目利益相关者整合，包括集团财产、建筑商、自助设备交付团队、集团保护服务、工作场所、SNS、AV、数字媒体、零售营销、CXT、NEC、布线面板、Ricoh和Optus。
对我有什么好处？
您将在一个有200年历史的企业的未来发挥重要作用。我们的目标是共同创造更好的未来。因此，我们将支持您在职业发展、内部职业前景和灵活工作方面。您还将继续学习成长，得到一个充满活力的团队的支持，这个团队具有积极进取、支持性的结构。无论您的家庭形式如何，我们为您指定的主要照顾者和支持照顾者提供慷慨的带薪和无薪育儿假。这包括安排收养、代孕和寄养安排的假期。在您安顿好新家庭的所有时间内，我们将继续支付您的超级缴纳。
我需要什么？
成功的候选人将具备以下条件：
•在企业物理环境项目中的经验，将IT整合到财产管理的建筑施工工程中
•供应商管理技能
•与电信团队或供应商、数据布线、IT网络和AV解决方案合作的丰富经验。
•管理IT基础设施变更以与建筑工程对齐的丰富经验，包括非工作时间外。
•在项目财务跟踪方面的丰富经验
•与业务项目经理、项目利益相关者、外部供应商和各种IT团队合作所需的谈判技巧。
•有时需要周末工作和澳大利亚各地的出差（包括周末）。
在那里工作是什么样子？
我们致力于提供一个大型、支持性的团队，以帮助我们实现共同创造更美好未来的目标。在我们这里，您将发现新的工作方式，并有机会展示您的技能的一系列令人兴奋的角色。作为一个平等机会的雇主，我们为创造一个重视多样性和灵活性的环境、每个人都有归属感的文化感到自豪。
我如何申请？
从这里开始。只需点击“申请”按钮。
作为我们致力于打造一个多样化和包容的工作场所的承诺的一部分，此角色面向有经验的候选人开放，寻求就职灵活工作的讨论。我们邀请各个年龄段、性别、性取向、文化背景、残疾人、神经多样性个体和土著澳大利亚人申请。如果在我们的招聘过程中需要协助，请发送电子邮件至talentacquisition@westpac.com.au
在招聘过程中是否需要合理调整？
在西太平洋银行，我们致力于提供支持性的文化，为我们的客户、员工和社区创造包容和无障碍的工作场所、分支机构、产品和服务。
我们可以为残疾人和/或神经多样性个体提供合理调整。如果您在招聘过程中的任何阶段需要进行调整，请致电1800 655 592选项1.2或发送电子邮件至talentacquisition@westpac.com.au。 
悉尼