我们非常高兴您有兴趣加入AT&T。
教育背景：
职位描述：
AT&T全球公共部门是联邦政府的安全、IP启用、基于云的网络解决方案和专业服务的可信赖提供商。我们致力于招聘、培养和赋权多元化、高绩效的员工队伍，他们对自己的工作充满激情，致力于我们共同的价值观，并为客户的使命奉献一己之力。我们的国家安全团队通过为全方位运营提供关键的语音、视频和协作服务，支持情报界。AT&T招聘CORE网络工程师来支持我们政府客户的全球企业网络。网络架构为现代化网络组件提供解决方案，同时支持以任务为导向的运营企业的服务交付。工作职责描述：-负责多协议标签交换（MPLS）广域网（WAN）整体架构-开发MPLS WAN服务解决方案-进行实验室设备评估、集成和测试-协助安全认证流程-开发和维护相关技术文档-根据需要，工程师还负责支持第四层生产故障排除，并为运营团队开发主动网络分析解决方案。所需许可：具备TS/SCI及polygraph许可。 (#ts/sci) (#polygraph)所需资格：候选人必须具备16年的工作经验，可以是工作经历和教育的组合。相当于博士学位和8年经验，硕士学位和10年经验，学士学位和12年经验，副学士学位和14年经验或高中学历和16年经验。必须满足信息保障技术（IAT）二级认证要求。此外，候选人必须具备实际路由器工程和/或运营经验。期望资格：-熟悉Infoblox和F5供应商产品。-具备工程、开发和维护域名服务（DNS）、IP地址管理（IPAM）、负载均衡器和Web代理服务的经验。-具备与DNS、IPAM、负载均衡器和Web代理服务相关的运营经验。准备加入我们的团队了吗？立即申请！我们的CORE网络工程师NE III年薪为89200-170,000美元。更不用说在AT&T工作所带来的其他令人惊叹的奖励了。此薪资范围内的个人起薪可能取决于地理位置、经验、专业知识和教育/培训。加入我们的团队将带来令人惊叹的福利和好处：-医疗/牙科/视力保险-401(k)计划-学费报销计划-带薪休假和假期（根据入职日期，每年至少23天的年假和9个公司指定假日）-带薪产假-带薪护理假-可能提供超过州和地方法律要求的额外病假，但没有保护-领养补助-残疾福利（短期和长期）-人寿和意外死亡保险-补充福利计划：重大疾病/事故医院赔偿/团体法律-员工援助计划（EAP）-广泛的员工健康计划-员工享受高达50%的折扣，适用于符合条件的AT&T移动计划和配件、AT&T互联网（和光纤，如果可用）和AT&T电话
每周工作时间：
40
时间类型：
正式
地点：
弗吉尼亚州尚蒂利
薪资范围：
$0.00 - $0.00
AT&T的政策是在联邦、州或地方法律保护的任何特征下，无论年龄、肤色、国籍、公民身份、身体或精神残疾、种族、宗教、信仰、性别、性取向、性别认同和/或表达、遗传信息、婚姻状况、接受公共援助的状况、退伍军人身份还是其他任何特征，都提供平等就业机会（EEO）。此外，AT&T将为合格的残疾人士提供合理的适应措施。 
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