#TeamNextdoor
Nextdoor是一个让你与重要的社区联系在一起的地方，让你有归属感。我们的目标是培养一个更友善的世界，让每个人都有一个可依靠的社区。
世界各地的邻居每天都会上Nextdoor，获取可信赖的信息，寻求帮助，完成任务，并与附近的邻居、企业和公共服务建立真实的联系。如今，邻居们在11个国家的305,000多个社区中依赖Nextdoor。
认识你未来的邻居
与产品管理和设计团队合作，Nextdoor的工程团队负责实现我们成为可信赖的连接和有用信息、商品和服务交流的社区中心的使命。在小型跨职能团队中工作，您将在重视代码质量、快速学习和通过协作和挑战实现个人成长的敏捷环境中工作。
您将与前端、后端、数据科学、基础设施和机器学习工程师合作，共同改进Nextdoor的工程状态。所有工程师都可以加入合作社，促进持续现代化和知识共享。
在Nextdoor，我们提供一个温暖和包容的工作环境，支持混合雇佣体验，为我们珍贵的员工提供灵活的工作体验。
您将产生的影响
我们相信赋予团队所有方面的权力，使Nextdoor变得生动起来。因此，您将有机会在我们的工程堆栈中做出重要贡献-这包括开发和改进我们前端和后端服务的框架，以及直接为您的团队的产品领域做出贡献。
Nextdoor的软件工程师在产品的所有方面都有利益-从提出下一个重大创意到构建，到帮助设定期望和规划路线图，到通过严格的数据分析了解新功能的影响。随着您在Nextdoor的职业发展，您还将有机会指导新的团队成员，并将您的角色发展到您最热衷的领域。
您将为团队带来什么
• 6年以上软件开发经验
• 熟练掌握现代JavaScript/React
• 熟练掌握至少一种服务器端Web应用程序语言。Python/Django、Java和SQL经验优先
• 有AWS生态系统经验者优先
• 能够设计和实现广泛使用的服务和系统
• 较强的协作和沟通能力，包括口头和书面表达
• 强烈的学习新技术的愿望
• 在充满活力的初创环境中具备灵活性和适应性
• 能够指导跨团队的初级工程师
• 参加Nextdoor的现场活动、培训、离岗、志愿者日和其他团队建设活动
• 与团队成员建立面对面的关系，并为Nextdoor重视的KIND文化做出贡献
奖励
Nextdoor的薪酬、福利、特权和认可计划共同构成一个总体奖励方案。
该职位的起薪预计为每年15.3万美元至21.2万美元，如果您的熟练程度超过该职位所期望的水平，可能会更高。薪酬也可能因地理位置而异。
我们还计划为该职位授予有意义的股权。股权每季度均等分配，您的首次分配日期将在您入职后的前3个月内。
总体而言，总薪酬将根据您的相关技能、经验和资格而有所不同。
我们为您提供保障！Nextdoor员工可以在多种优质健康计划之间选择。我们为您的个人每月健康、牙科和视力保费提供100%的报销，并提供OneMedical会员资格以享受贴身护理。
在Nextdoor，我们赋予员工建立更强大的当地社区的能力。为了创建一个让所有人都感到受欢迎的平台，我们希望我们的员工队伍能反映出我们希望服务的邻居的多样性。我们鼓励所有对我们目标感兴趣的人申请。我们不以种族、性别、宗教、性取向、年龄或任何其他不公平针对一群人的特征来歧视。根据旧金山公平机会条例，我们始终考虑有犯罪记录和定罪记录的合格申请人。
有关我们收集和使用申请人个人信息的信息，请参阅Nextdoor的人事隐私声明，点击此处阅读。 
纽约