职位概述：
该职位负责规划和实施现有和新的原始设备制造商叉车和组件的测试。该职位需要具有技术导向的个人，具备强大的沟通和领导能力，以便沟通、计划和记录快节奏测试计划的活动。
在这个职位上，理想的候选人应具备活力、高度适应性、勤奋、注重细节、思想开放、追求成功的品质。能够与大团队合作，参与团队的日常活动，并始终把客户的需求放在首位，对于这个职位的候选人来说是至关重要的。
职责/职务：
• 与测试工程师合作，了解测试，根据测试类型设置数据采集系统，并按照计划完成测试。
• 维护详细的测试日志，并记录日常活动。将每日活动详细信息更新到跟踪文件。
• 理解测试计划和测试程序，并完成测试。
• 通过驾驶所需的工作循环和模式进行卡车测试。
• 按照指定的时间表完成测试报告。
• 编目所有所学到的经验，并在每日会议上报告测试活动的状态。
• 维护测试设备并参与5S活动。
• 根据需要参与新测试程序的开发。
• 准备并实施与测试相关的流程和程序的改进。
• 解决测试相关问题。
• 能够在持续警觉和安全的状态下工作。
• 分配的其他职责。
教育和经验：
• 应具备自我驱动的个性，有在有限培训下取得成功并学习的动力。
• 有发动机或子系统工作经验者优先考虑。
• 优秀的团队合作者，具备良好的书面和口头沟通能力。
• 具备较强的技术写作能力，能够以可接受的标准记录日常活动并起草测试报告。
• 电气或机械技术学位者优先考虑。
• 必须具备机械或电气子系统的实际经验。
• 必须具备叉车或类似工业车辆驾驶经验。
• 应具备理解测试要求和测试计划的经验。
• 具备从图纸和技术标准文件中阅读、评估、理解和传达数据的技术能力。
• 能够在问题出现时进行故障排除并提出对策。
• 具备适应能力，对自己的专业领域或经验有强烈的热情。
• 将客户需求放在首位，并具备实现需求的机智能力。 
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