职责
• 能够利用客户洞察和数据,将其转化为营销策略,推动优质潜在客户生成。
• 确保深思熟虑的客户和员工旅程,利用数据驱动的运营模式和设计思维重新构想顶层意识和参与度。
• 热衷于创造愉悦的用户体验,设计和实施周到的客户参与活动。
• 推动团队中的创意,并利用营销技术工具优化所有数字渠道上的数字旅程。
• 支持数字化倡议的实施,确保交付符合业务目标。
• 成为产品数字化营销活动的整体协调者,监控活动上线后的情况,并根据学习结果进行改进。
• 与利益相关者合作,确定和定义营销活动用例。
• 能够向内部利益相关者清晰地阐述产品主张。
• 负责月度报告,维护报告并支持创建 PowerPoint 演示文稿。
• 具备风险管理和合规性意识。
• 具备高度的责任心和承担能力。
要求
• 大学本科或专科学历
• 至少1年金融服务行业或设计思维经验
• 良好的组织和项目管理能力
• 资源丰富、富有创造力和独立性
• 具备良好的分析和设计思维能力
• 熟练使用 Excel、Power Point、Word 等软件。
有兴趣的申请者,请将简历发送至rupa.kankariya@manpower.com.sg(R1441955),邮件主题中注明职位名称。所有申请将严格保密处理。
Rupa Kankariya EA 许可证号码 02C3423 人事注册号码 R1441955
请注意,您对此广告的回应以及与我们根据此广告进行的沟通将构成ManpowerGroup Singapore根据2012年个人数据保护法的相关规定,为开展业务目的而收集、使用和/或披露个人数据的知情同意。要了解有关ManpowerGroup全球隐私政策的更多信息,请访问https://www.manpower.com.sg/privacy-policy。