加入摩根大通的首席数据与分析办公室(CDAO),这是一个致力于加速公司数据和分析旅程的团队,确保数据质量,并利用数据促进决策。我们在纽约提供高級助理、副总裁和执行董事级别的机会,您将在这里应用复杂的机器学习方法,以优化各种银行应用程序的业务决策。凭借您的专业知识,您将利用智能算法塑造关键任务解决方案。
作为机器学习科学家——时间序列和强化学习——机器学习卓越中心的一员,您将有独特的机会将复杂的机器学习方法应用于各种银行应用程序。您将处于开发可扩展工具的前沿,利用机器学习和深度学习模型解决与摩根大通的金融、经济和运营相关的实际问题。您还将有机会与摩根大通的所有业务线合作,从项目构思到生产级机器学习应用程序的部署,领导自己的项目。
职位责任
• 开发可扩展工具,利用机器学习和深度学习模型解决与摩根大通相关的金融、经济和运营实际问题。
• 与摩根大通的所有业务线协作,如投资银行、商业银行和资产管理。
• 领导自己的项目。建议、收集和综合需求。创建有效的路线图,朝着生产级机器学习应用程序的部署前进。
所需资格、能力和技能
• 具有定量学科的博士学位,例如计算机科学、数学、运筹学、数据科学。
• 对于副总裁职位,至少需有3年的工作经验。
• 有机器学习项目开发的经验。
• 了解机器学习/数据科学理论、技术和工具。
• 具备科学思维能力,能够处理文献并能实现复杂项目。
• 能够理解业务问题,研究文献寻找解决方案,编写高质量代码,实现选定方法,设计训练与实验以验证算法与实现,并评估与业务目标一致的模型表现的内在和外在指标。
• 具有扎实的书面和口头沟通能力,能够有效地向技术和业务听众传达技术概念和结果。
• 具有好奇心、勤奋、注重细节,并渴望解决复杂的分析问题。
优先资格、能力和技能
• 扎实的时间序列分析、语音识别、自然语言处理或金融工程背景。
• 数学和统计学的强大背景。
• 在主要会议或期刊上发表了机器学习、深度学习或强化学习领域的研究。
• 具有使用GPU和基于云的深度神经网络训练的经验。
• 为机器学习开源项目做出贡献。
• 了解强化学习或元学习。
• 具有使用大数据技术(如Hadoop、Spark、SparkML等)的经验。
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团队介绍
摩根大通是历史最悠久的金融机构之一,为数百万消费者、小型企业以及众多全球最知名的公司、机构和政府客户提供创新的金融解决方案,业务涵盖J.P.摩根和大通品牌。我们的历史跨越200多年,如今我们在投资银行、消费与小型企业银行、商业银行、金融交易处理和资产管理领域处于领先地位。
我们提供有竞争力的整体薪酬方案,包括根据角色、经验、技能及地点确定的基本工资。对于符合条件的角色,我们提供可酌情奖赏的激励补偿,以表彰公司业绩和个人成就与贡献。我们还提供多种福利和项目,以满足员工需求,具体取决于资格。这些福利包括全面的医疗保健覆盖、现场健康和福利中心、退休储蓄计划、备份儿童护理、学费报销、心理健康支持、财务指导等。在招聘过程中将提供有关整体薪酬和福利的更多细节。
我们认识到我们的员工是我们的力量,他们为我们全球劳动力带来的多样化人才与我们的成功直接相关。我们是一个机会平等的雇主,高度重视公司的多样性和包容性。我们不因任何受保护的特征(包括种族、宗教、肤色、国籍、性别、性取向、性别身份、性别表现、年龄、婚姻或退伍军人身份、怀孕或残疾,或法律保护的任何其他理由)而歧视。我们还为申请者与员工的宗教信仰和信念提供合理的便利,以及心理健康或身体残疾需求。有关申请便利的更多信息,请访问我们的常见问题解答。
摩根大通公司是一个机会平等雇主,包括残疾/退伍军人。