职位描述
通过领导以客户为中心的开发，激发解决方案，并以您的战略视野和影响力塑造未来，点燃您对产品创新的热情。
作为首席数据与分析办公室的产品总监，您通过开发让客户满意的产品和功能来引领创新。作为团队的领导者，您利用您的高级能力挑战传统方法，消除成功的障碍，培养持续创新的文化，帮助跨职能团队创造突破性解决方案，以满足客户需求。
职位职责
• 监督产品路线图、愿景、开发、执行、风险管理和业务增长目标
• 通过不断适应、开发新产品和方法、管理风险以及实现成本、功能、可重用性和可靠性等业务目标，领导整个产品生命周期的规划、执行和未来发展，以支持增长
• 指导和辅导产品团队最佳实践，例如解决方案生成、市场研究、故事板、思维导图、原型制作方法、产品采用策略和产品交付，使他们能够有效地实现目标
• 负责产品绩效，并对投资于增强以实现业务目标负责
• 监控市场趋势，进行竞争分析，并识别产品差异化机会
所需资格、能力和技能
• 8年以上经验或同等专业知识，交付产品、项目或技术应用
• 对产品开发生命周期、技术设计和数据分析有广泛的知识
• 证明能够影响关键产品生命周期活动的采用，包括发现、构思、战略开发、需求定义和价值管理
• 有推动组织内变革和管理多个职能利益相关者的经验
• 拥有和开发产品战略和路线图的良好记录。能够在高度复杂的环境中平衡短期目标和长期愿景
• 有推动跨职能产品倡议的经验
• 有与用户体验、工程和数据科学团队合作的经验
• 有编写产品需求文档和定义/衡量产品指标的经验
• 有重大客户影响的良好记录
优先资格、能力和技能
• 在相关领域被认可为思想领袖
• 在金融服务或其他高度监管行业的经验
• 有构建或使用大型语言模型驱动的代理解决方案的实际经验
• 在人工智能生命周期方面的专业知识，包括数据发现、数据处理、模型开发、模型部署和模型监控
• 在相关领域被认可为思想领袖
关于我们
摩根大通是历史最悠久的金融机构之一，为数百万消费者、小型企业以及世界上许多最著名的企业、机构和政府客户提供创新的金融解决方案，旗下品牌包括J.P.摩根和Chase。我们的历史跨越200多年，今天我们在投资银行、消费者和小型企业银行、商业银行、金融交易处理和资产管理等领域处于领先地位。
我们提供具有竞争力的整体薪酬方案，包括根据角色、经验、技能和地点确定的基本工资。符合条件的角色可能会获得基于佣金的薪酬和/或酌情激励补偿，以现金和/或可丧失股权的形式支付，以表彰个人成就和贡献。我们还提供一系列符合员工需求的福利和计划，具体取决于资格。这些福利包括全面的医疗保健覆盖、现场健康和保健中心、退休储蓄计划、备用儿童保育、学费报销、心理健康支持、财务辅导等。有关整体薪酬和福利的更多详细信息将在招聘过程中提供。
我们认识到，我们的员工是我们的力量，他们为我们的全球劳动力带来的多样化才能与我们的成功直接相关。我们是一个平等机会的雇主，非常重视公司内的多样性和包容性。我们不以任何受保护的属性进行歧视，包括种族、宗教、肤色、国籍、性别、性取向、性别认同、性别表达、年龄、婚姻或退伍军人身份、怀孕或残疾，或任何其他受适用法律保护的基础。我们还为申请人和员工的宗教信仰和实践，以及心理健康或身体残疾需求提供合理的便利。有关请求便利的更多信息，请访问我们的常见问题。
摩根大通公司是一个平等机会的雇主，包括残疾/退伍军人
关于团队
我们公司职能部门的专业人员涵盖从财务和风险到人力资源和市场营销的多种领域。我们的公司团队是我们公司的重要组成部分，确保我们为业务、客户和员工的成功奠定基础。 
