Senior DevOps-Java Developer – Contrat 12 mois renouvelable
Mode hybride – Montréal (3 jours en présentiel)
Bilinguisme FR / EN obligatoire!
Pourquoi rejoindre cette équipe ?
Tu travailleras sur des solutions hautement fiables, évolutives et basées sur les meilleures pratiques modernes , en contribuant à des services vidéo et médias utilisés partout au pays.
Ce que nous recherchons avant tout
Nous voulons des seniors techniquement solides , mais aussi :
• Ultra autonomes , capables de prendre un sujet A → Z
• Capables de challenger , proposer, architecturer
• Qui n’attendent pas d’être dirigés , qui prennent ownership
• À l’aise dans des environnements complexes, distribués, évolutifs
Si tu as un leadership technique naturel, si tu es capable de synthétiser, décider et livrer : on veut te parler.
Responsabilités principales
• Concevoir, développer et faire évoluer des services critiques liés à l’authentification, aux profils utilisateurs, aux entitlements et à la distribution tiers
• Concevoir des architectures scalables, performantes et maintenables
• Collaborer dans un environnement basé sur les meilleures pratiques d’ingénierie
• Challenger les idées, proposer des solutions pragmatiques et innovantes
• Participer à l’amélioration continue, revue de code, qualité et automatisation
• Contribuer à des services distribués exigeants en termes de performance, sécurité et résilience
Compétences clés recherchées
Expertises essentielles
• 7+ ans d’expérience en développement logiciel (idéalement avec leadership d’équipe)
• Maîtrise Java & Spring Boot – niveau expert
• Excellente connaissance de l’ architecture applicative (design, performance, scalabilité)
• Expertise des User Management flows : OAuth2, entitlements, profils, distribution tiers
• Expérience solide avec :
• Microservices & systèmes distribués
• Très bonne compréhension des principes d’ingénierie :
• Orienté objet
• Capacité à apprendre rapidement et à évoluer dans un environnement qui change
• Excellentes habiletés de communication (un bon sens de l’humour = bonus 😄)
Atouts appréciés
• Sécurité applicative
• Networking avancé
• Expérience en Agile (Scrum / Kanban)
• Leadership technique démontré
Nous nous engageons à promouvoir un lieu de travail inclusif, équitable et accessible, où chaque membre de l'équipe se sent valorisé, respecté et soutenu, et a l'opportunité d'atteindre son plein potentiel. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Des aménagements sont disponibles sur demande pour les candidats participant à tous les aspects du processus de sélection.
Pour une demande confidentielle, envoyez simplement un courriel à votre recruteur directement ou à accessibility@fxinnovation.com pour prendre des dispositions. Si vous avez des questions concernant l'emploi accessible chez FX Innovation, veuillez envoyer un courriel à notre équipe des ressources humaines à accessibility@fxinnovation.com
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