我们是
在Synechron，我们相信数字化的力量可以更好地改变企业。我们的全球咨询公司结合创造力和创新技术，提供行业领先的数字解决方案。Synechron的前沿技术和优化策略涵盖从端到端的人工智能、咨询、数字化、云计算和DevOps、数据和软件工程，服务于众多知名的金融服务和科技公司。通过在我们的FinLabs中的研究和开发计划，我们开发了从人工智能和区块链到数据科学模型、数字承保、移动优先应用程序等现代化解决方案。在过去的20多年里，我们公司荣获了多个雇主奖项，表彰我们对优秀团队的承诺。Synechron拥有超过16,400名全球员工，在20个国家的关键全球市场设有60个办事处，并拥有顶级客户。
我们的挑战
我们正在寻找一位具有深厚后端工程、基于LLM的应用程序、RAG架构和AI代理框架专业知识的高级技术负责人 - Python & AI/ML。候选人将领导基于Python、现代LLM工具、检索引擎、嵌入和向量数据库构建的生产级AI系统的设计、开发和部署。这是一个专注于构建可扩展和智能AI产品的实践领导角色。
附加信息*
该职位的基本工资将根据地理位置和其他因素而有所不同。根据法律，如果该职位在纽约市内填补，基本工资为每年$120k - $128k及福利（见下文）。
角色
职责：
技术领导与系统架构
• 领导LLM驱动的应用程序、AI代理和基于RAG的系统的架构和开发。
• 提供技术指导，进行代码审查，并指导初级团队成员。
• 推动Python后端工程、API开发和AI系统设计的最佳实践。
后端工程（Python）
• 使用FastAPI或Flask构建和维护后端服务。
• 为AI应用程序、嵌入和检索系统开发可扩展的API端点。
• 确保后端代码质量、模块化、性能和可维护性。
LLM、RAG和AI代理开发
• 使用LangChain、LangGraph、Semantic Kernel、Haystack、LlamaIndex、AutoGen构建AI应用程序。
• 开发具有工具调用和工作流图的自主或半自主AI代理。
• 实现检索增强生成（RAG）、嵌入管道、分块策略、重排序和基础技术。
• 使用OpenAI SDK和其他LLM提供商（Anthropic、Azure OpenAI、Cohere等）。
• 管理提示工程、提示路由、安全防护和评估指标。
数据与向量搜索工程
• 构建用于索引、嵌入和检索工作流的数据管道。
• 使用SQL数据库（PostgreSQL、MySQL等）进行元数据和应用程序存储。
• 使用向量数据库，如：Redis、Postgres与pgvector、Elasticsearch、Neo4j或其他。
• 使用FAISS或类似的相似性搜索库实现和优化搜索工作流。
MLOps、部署与可观测性
• 使用Docker、容器编排和云环境部署AI服务。
• 实现AI行为、性能、错误率和检索准确性的监控。
• 为后端和AI组件设置CI/CD管道。
• 优化推理成本、延迟和可靠性。
跨职能合作
• 与产品、数据工程和业务团队合作以了解需求。
• 将业务问题转化为可扩展的AI架构并提供实际解决方案。
• 向利益相关者传达技术决策、权衡和进展。
要求：
• 计算机科学、AI/ML、数据科学或相关领域的学士/硕士学位。
• 10年以上Python后端开发经验。
• 精通FastAPI或Flask。
• 熟悉SQL数据库（Postgres、MySQL等）。
• 具备向量数据库的实践经验：Redis、Postgres/pgvector、Elasticsearch或Neo4j。
• 具有使用FAISS进行相似性搜索的实际经验。
• 具备现代LLM框架的实践经验：LangChain、LangGraph、Semantic Kernel、Haystack、LlamaIndex、AutoGen。
• 深刻理解：
• 嵌入与向量搜索
• RAG管道
• 检索优化
• 分块策略
• 文档加载器与索引
• 使用OpenAI SDK或类似工具构建AI应用程序的经验。
• 使用Docker和云环境部署API/服务的经验。
• 领导经验：指导团队、进行审查、推动架构决策。
我们提供：
• 具有竞争力的薪酬和福利待遇。
• 一个在20个国家拥有60个办事处的跨国组织，并有机会在国外工作。
• 10天带薪年假（加病假和国家假日）。
• 产假和陪产假计划。
• 包括医疗、牙科、视力、寿险和长期/短期残疾在内的综合保险计划（计划因地区而异）。
• 退休储蓄计划。
• 高等教育认证政策。
• 通勤福利（因地区而异）。
• 广泛的培训机会，专注于技能、实质知识和个人发展。
• 为所有Synechron员工提供按需Udemy for Business，免费访问超过5000门精选课程。
• 与我们金融创新实验室（FinLabs）和卓越中心（CoE）小组的经验丰富的同事进行辅导机会。
• 世界领先的一流银行、金融机构和保险公司的尖端项目。
• 扁平和易接近的组织。
• 一个真正多元化、充满乐趣和全球化的工作文化。
SYNECHRON的多样性与包容性声明
多样性与包容性是我们文化的基础，Synechron自豪地成为一个平等机会的工作场所，并且是一个平权行动雇主。我们的多样性、公平和包容性（DEI）计划“相同的差异”致力于培养包容性文化——促进平等、多样性和尊重所有人的环境。我们坚信，作为一家全球公司，多元化的员工队伍有助于建立更强大、更成功的企业。我们鼓励来自不同背景、种族、民族、宗教、年龄、婚姻状况、性别、性取向或残疾的申请者申请。我们通过提供灵活的工作安排、指导、内部流动、学习和发展计划等来赋予我们的全球员工权力。
Synechron的所有就业决定均基于业务需求、职位要求和个人资格，而不考虑申请人的性别、性别认同、性取向、种族、民族、残疾或退伍军人身份或法律保护的任何其他特征。
