关于Sibel Health：
Sibel Health是一家屡获殊荣的数字健康初创公司，总部位于伊利诺伊州芝加哥，并在韩国首尔设有国际办事处，使命是为所有人提供更好的健康数据。我们成立时特别关注我们最脆弱的患者——孕妇和婴儿——我们相信无线监测在全球范围内有潜力带来最大的益处。我们通过提供完整的监测解决方案，包括先进的无线可穿戴设备、一流的软件和新颖的AI/ML算法，并将其全部连接到云端来实现这一目标。迄今为止，我们已在20个国家推出了我们的技术，从世界上最先进的医院到资源最匮乏的地方。我们与世界上一些最受尊敬的医疗组织合作，从主要慈善机构到大型医疗技术和制药公司。凭借众多的FDA认证和最近完成的融资，我们正处于增长和扩展的良好位置。我们正在寻找具有强烈使命感和目标感的人，他们相信技术可以改善我们最脆弱患者的生活。
机会：
我们的云工程团队构建了支持我们数字健康平台的可扩展、安全和可靠的系统——实现从床边到云端的实时洞察。我们正在寻找一位经验丰富的高级软件QA工程师来领导Sibel的ANNE One集中解决方案（本地和云）的质量保证工作。您将在确保Sibel的每个连接健康生态系统在最关键时刻完美运行方面发挥关键作用。
高级软件QA工程师将通过设计和执行测试协议来验证Sibel的核心医疗系统，确保我们的核心功能稳固，然后将其推向极限。这个以QA为重点的职位，专注于手动测试，将推动系统、工作流程、数据完整性和安全性验证，涵盖网络和本地解决方案。
您的工作内容：
领导质量保证和系统验证
- 负责ANNE One集中解决方案的端到端测试计划、执行和文档。
- 设计并执行功能、集成和回归测试，涵盖Web应用程序、API和后端服务。
- 手动测试复杂的临床工作流程、数据同步和跨设备和浏览器的用户界面组件。
- 验证覆盖可穿戴传感器、ANNE One集中解决方案和医院集成系统的完整数据管道——确保整个生态系统中的数据完整性、及时性和准确性。
- 在现实、受监管的真实环境中执行测试用例，包括隔离和受限网络条件。
- 推动发布准备审查、构建验证测试和在受监管环境中的软件更新验证。
- 记录详细的缺陷并跨职能协作以支持其解决。
- 参与根本原因分析和QA流程的持续改进。
倡导合规和医疗标准
- 确保系统行为符合HIPAA、ISO 13485和IEC 62304等法规和质量标准。
- 针对安全关键功能、数据安全和隐私保护进行基于风险的测试。
- 与合规、安全和产品团队密切合作，确保遵循医疗互操作性标准，如HL7、FHIR、IEEE 11073 SDC。
- 建立并维护需求、测试用例和验证报告之间的可追溯性，以确保Sibel达到其质量指标并支持设计历史文件文档。
自动化和持续改进
- 与云工程团队合作，通过选择和实施有效的测试工具和实践，不断评估和增强QA流程。
- 熟悉测试自动化框架（如pytest、Postman或Selenium），以在有益的情况下贡献半自动验证。
- 参与持续集成和测试流程（如GitHub Actions）。
- 提出创新的测试策略和支持这些策略的工具。
协作
- 在设计和冲刺规划会议中与开发人员合作，以确保从一开始就对新功能进行可测试性设计。
关于您：
- 计算机科学、工程或相关领域的学士学位。
- 5年以上软件质量保证经验，具备Web和服务器系统的实际测试专业知识。
- 具有Web应用程序（前端和后端API）的测试经验，最好是具有临床或数据驱动的工作流程。
- 熟悉PostgreSQL或MySQL、Redis和Kafka。
- 对客户端-服务器架构、HTTP通信和API测试原则有深入理解。
- 具有在本地、隔离或混合环境中验证系统的经验。
- 在缺陷跟踪、测试文档和测试用例管理工具（如JIRA、TestRail、Zephyr）方面具备优秀技能。
- 具有卓越的细节关注、分析思维和沟通能力。
如果您在以下方面表现出色，您可能会在此角色中茁壮成长：
- 强烈偏好熟悉测试自动化框架（pytest、Selenium或Robot Framework）。
- 计算机科学或相关领域的硕士学位。
- 具有医疗设备、数字健康或临床数据管理环境的经验。
- 具备网络安全原则的知识或验证安全部署的经验。
- 了解可观测性和监控工具（Grafana、Prometheus、ELK）。
- 具有在敏捷或受监管的软件开发生命周期中协作的经验。
- 了解法规标准（HIPAA、GDPR、IEC 62304）和医疗互操作性协议（FHIR、HL7、IEEE 11073）。
为什么加入Sibel Health：
- 直接为改善患者结果和全球健康公平的产品做出贡献。
- 使用尖端技术，连接硬件、云和临床软件。
- 强调质量和安全的协作、使命驱动的工程文化。
- 具有竞争力的薪酬、全面的福利和股权参与。
- 通过领导力、创新和跨职能合作实现专业成长。
福利：
- 医疗、牙科、视力、生命和残疾保险。
- “根据需要休假”的PTO政策。
- 简单IRA计划，雇主匹配。
- 公司赞助的活动和午餐。
- 每年提供专业发展津贴。
- 有机会成为一个致力于颠覆和革新无线监控的团队的一部分。
Sibel Health Inc.是一个机会均等的雇主。所有合格的申请者将在不考虑种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别认同、国籍、残疾或退伍军人身份的情况下获得就业考虑。
