职位类型
混合
职位概述
Relativity 正在寻找一位 财务系统总监 来领导一个财务系统团队，该团队将管理和监督关键财务及业务应用程序的管理，以确保财务组织的成功。此职位在可扩展财务系统的设计和架构中将发挥关键作用，以支持公司的财务数据、业务流程、自动化和增长计划。该角色将与 IT 组织和其他跨职能团队密切合作。该角色还将支持公司国际业务的有效运作、报告和合规。
这个混合角色将向会计副总裁汇报。理想的候选人应位于芝加哥地区，但我们也可能考虑远程候选人。
职位描述和要求
职位职责
• 领导财务系统的设计、所有权和维护，包括会计软件、报告工具和预算平台。
• 监督财务系统的集成、升级和维护，以增强功能性和效率。
• 制定并实施财务系统操作、数据管理和报告的政策和程序。
• 监督系统中财务数据的准确性和完整性，确保符合相关法规和会计标准。
• 全面了解财务流程和要求，以优化系统功能和集成。
• 关注从生产环境到客户计费和收入确认的客户使用数据的端到端流动。
• 推动流程改进，以增强自动化、简化工作流程并加快报告周期。
• 与 IT 商业智能团队合作，设计、拥有和维护财务数据的数据湖，以支持高级报告需求，确保数据的无缝集成、准确性和可访问性，以便于商业智能和决策。
• 关注行业最佳实践和新兴技术，以推荐和实施创新解决方案。
• 与财务、收入运营、采购、全球业务运营和其他团队合作，以了解他们的需求并将财务系统与整体业务目标对齐。
• 建立、发展和管理一个高绩效团队，负责财务系统、数据管理和报告。
• 为团队成员提供指导、辅导和支持，促进职业成长和发展。
• 具备良好的判断力，能够独立做出决策。
• 始终坚持公司的核心价值观。
最低资格
• 信息系统、会计、金融或相关领域的学士学位或同等经验
• 12 年以上相关工作经验，具备财务系统管理或实施的专业知识，包括 3 年以上的监督/领导经验
• 精通财务软件系统（例如 ERP、CRM）和工具（例如 SQL、BI 工具）。
• 对会计和会计流程有一般了解
• 强大的项目管理经验，能够同时管理多个项目，并适应不断变化的优先级和职责
• 强大的分析和组织能力，良好的口头和书面沟通能力，以及强烈的客户导向
• 强大的管理技能，能够指导和辅导直接下属。
• 能够在压力下高效工作，推动项目完成并满足截止日期。
• 灵活性和快速适应公司或团队目标变化的能力。
Relativity 致力于提供竞争、公平和公正的薪酬实践。
该职位有资格获得总薪酬，包括具有竞争力的基本工资、年度绩效奖金和长期激励。
该角色的预期薪资范围为：
158,000 美元至 236,000 美元
最终提供的薪资将基于多个因素，包括但不限于候选人的经验深度、技能组合、资格和内部薪酬公平性。通常不会在薪资范围的高端聘用，以便在该职位上实现未来有意义的薪资增长。 
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