关于 Scout AI
我们的公司
Scout AI 是一家人工智能科技初创公司，致力于招聘和技能提升的交叉领域。我们的使命是将地球上每个人的平均技能水平提高一个数量级，同时弥合教育、面试和招聘之间的脱节。
我们是一个小而强大的团队，由 Christian Arredondo 和 Daniel Hernandez 领导，位于旧金山湾区，但全球分布。我们有几位付费客户，并且最近从 Neo 的世界级投资者那里获得了种子前融资，我们正在参加他们的 2024 加速器项目，时间为 7 月至 10 月。
虽然我们的核心产品在不断发展，但我们专注于利用人工智能为公司自动化技术招聘，通过大规模提供成长性、愉悦的现实世界评估来实现。
我们的（初步）工作规范
• 优先考虑健康和福祉
• 为个人锻炼和健康留出时间
• 在需要时休息
• 带着最佳和完整的自我来工作
• 努力做最好的真实自我，这使您能够产生最佳工作
• 开放沟通和反馈
• 我们重视开放的沟通和建设性的反馈，因为它们帮助我们作为一个团队成长和进步
• 倾听多样的观点
• 我们欢迎并重视不同的视角，倾听以理解不同的观点
• 团队合作
• 即使在处理不同任务时，我们也作为一个团队支持彼此的工作
• 10 倍心态
• 我们努力超越自我，为我们服务的每一个人提供 10 倍的执行和关怀
• 大胆思考
• 我们努力在宇宙中留下积极的印记，因此我们努力推动彼此大胆思考——没有什么是不可能的！
• 快速行动，完成任务
• 我们努力尽可能快速地行动，以为我们的用户和客户提供最佳结果，并且我们拥抱持续改进，这意味着我们努力不让“完美”妨碍“完成”。
关于这个角色
Scout 的成功依赖于建立一个密集的全球公司和候选人网络，这得益于技术。作为 Scout 的创始软件工程师，您将设计和构建下一代招聘和评估平台，从我们的 MVP 开始。
我们的初步原型和早期工具使用 TypeScript 堆栈在 Microsoft Azure 上构建（NextJS、MongoDB、Docker、GitHub、OpenAI），但非常灵活 :)
职责
• 设计和构建核心产品和系统（网络 SaaS 模型）
• 通过构建内部工具支持公司的其他领域
• 跟踪关键产品和公司/候选人网络指标
• 偶尔参加销售或候选人电话以获取第一手用户反馈
日常工作
• 设计和构建产品的新核心组件/系统
• 监控和维护现有流程和工具
• 通过阅读文章或一起完成一些有用的工作，保持对最新的 GenAI 最佳实践的了解
• 倾听来自销售或社区方面的反馈，并进行头脑风暴新想法
特质
• 您关心他人，并希望建立对人们生活产生积极影响的事物
• 您是一个优秀的沟通者，喜欢与技术和非技术团队成员合作
• 您天生好奇，喜欢学习新技术和技能
• 您喜欢直面问题和挑战，即使这超出了您的舒适区
• 您对自己的任务承担全部责任，并努力每天交付最佳工作
• 您希望在宇宙中留下积极的印记
前 90 天
• 迅速适应 Scout 的背景（学习、领域、目标、技术）
• 与 Christian 和 Daniel 紧密合作，进行技术设计和产品构建
• 支持公司获取和保留下一个 10、20、50 个客户，帮助我们达到 100K 活跃求职者
• 支持公司在第三季度/第四季度筹集种子轮融资
资格
• 优秀的技术和编程技能
• 优秀的书面和口头沟通能力
• 有构建 0 到 1 产品的经验
• 优先：在教育、社区或招聘领域的经验
• 优先：技术学位（计算机科学、数学、工程等）
• 优先：有与机器学习/人工智能合作的经验
• 优先：4 年以上软件工程经验，专注于产品/全栈
• 优先：开发运维或安全经验
• 您必须有在您打算居住的国家工作的授权（我们目前无法赞助签证）
• 您的常规工作时间必须与美国/太平洋时间有一些重叠
您不应该加入的理由
这里有危险 .
初创公司本质上是具有挑战性的事业。如果以下任何项目与您不符，那么这个角色可能不适合您。
• 风险：初创公司极其困难，统计数据显示公司在两年内将会倒闭
• 辛勤工作：您将始终面临非常高和复杂的工作负荷
• 压力：整个公司将依赖您实现关键目标和里程碑
• 不断迭代：我们的产品和/或方向可能在两个月内基于学习完全不同（尽管使命保持不变）
地点和薪酬
地点：
• 现场：美国加州旧金山湾区
• 远程：美洲（美国、加拿大、拉丁美洲）
薪酬：
• 该职位为全职，包括基本工资 + 股权。 
旧金山