选择卡普杰尼意味着选择一家能够让您按照自己的方式塑造职业生涯的公司，在这里，您将得到来自全球同事的支持和灵感，并能够重新想象可能性。加入我们，帮助全球领先的组织释放科技的价值，建设一个更加可持续和包容的世界。
职责：
• 审查业务需求并准备所需的技术文档
• 开发、进行代码审查、测试和部署代码
• 处理测试和生产环境中报告的问题/错误
• 在系统集成测试（SIT）和用户验收测试（UAT）期间提供支持
• 支持生产部署
• 修复生产中提出的缺陷
技能：
• 8年以上IT经验，使用Java和Spring Boot开发健壮且可扩展的微服务
• 3年以上使用MongoDB实现数据模型和访问模式的实际经验
• 3年以上使用Kafka进行真实数据处理和流处理的经验
• 在微服务中实施安全性（包括身份验证、授权和加密）的实际经验
• 优化应用程序性能和可扩展性的实际经验
• 在AWS、Azure或GCP等任何云平台上的实际经验
• 使用Docker和Kubernetes等容器化技术的经验
• 有敏捷方法论工作的经验
• 了解并有CI/CD、敏捷工具、源代码控制和设计工具的经验
在卡普杰尼的生活：
卡普杰尼在您生活和职业的变化阶段支持您各方面的福祉。对于符合条件的员工，我们提供：
• 灵活工作
• 包括牙科、视力、心理健康和福祉计划在内的医疗保健
• 财务福祉计划，如401(k)和员工持股计划
• 带薪休假和带薪假期
• 带薪产假
• 家庭建设福利，如收养援助、代孕和冷冻保存
• 社会福祉福利，如补贴的临时儿童/老人看护和辅导
• 导师、教练和学习计划
• 员工资源小组
• 灾难救助
免责声明：
卡普杰尼是一个平等机会雇主，鼓励工作场所的多样性。所有符合条件的申请者将不分种族、国籍、性别认同/表达、年龄、宗教、残疾、性取向、遗传、退伍军人身份、婚姻状况或任何其他受法律保护的特征而获得就业考虑。
这是对该职位所需的职责、责任和资格的一般描述。可能会提及身体、心理、感官或环境要求，以尝试传达该职位通常是如何执行的。每当需要为残疾人士提供平等就业机会时，卡普杰尼将考虑合理的调整，这可能涉及改变工作要求和/或改变工作方式，前提是这些调整不会造成不当困难。
卡普杰尼致力于在招聘过程中提供合理的便利。如果您需要帮助或便利，请联系您的招聘联系人。
点击以下链接获取有关您作为申请者的权利的更多信息：http://www.capgemini.com/resources/equal-employment-opportunity-is-the-law
卡普杰尼是全球业务和技术转型合作伙伴，帮助组织加速向数字和可持续世界的双重转型，同时为企业和社会创造切实影响。它是一个负责任和多元化的团队，拥有340,000名成员，遍布50多个国家。凭借其超过55年的悠久历史，卡普杰尼赢得了客户的信任，帮助他们释放技术的价值，以满足其业务需求的全方位。它提供端到端的服务和解决方案，利用从战略和设计到工程的优势，所有这些都得益于其在人工智能、云和数据方面的市场领先能力，以及其深厚的行业专业知识和合作伙伴生态系统。该集团报告2023年全球收入为225亿欧元。 
纽约